募集要項
- 募集背景
-
増員募集です。
5月に刷新されたミッションである「不動産経営コンサルティングが当たり前に信頼される世界を作る」べく、IPOによる認知度拡大と社会的信頼の獲得を目指している同社。構想が始まった現在、まずは主事業である不動産仲介事業の強化のため人員増加を検討していますが、人事組織がなく経営陣が人事を兼務している現状では採用強化に動きづらい状況です。採用以外の人事領域も未整備のため組織立ち上げもかねて人事業務全般をお任せできる方を増員することとなりました。
- 仕事内容
-
1人目人事として、採用や育成領域を中心として幅広い人事業務をおまかせします。・採用戦略の構築・実行
※不動産仲介営業職を中心にまずは年間3名ほどの中途採用を想定しています。採用数は年々増加させていく予定で、経験者中心の採用を行っていきます。
・育成・人材開発
・中長期の人事戦略・組織戦略の策定
上記業務の優先順位が高いものの、下記も必要に応じて行っていただくことを期待します。また、M＆Aの強化も視野に入れているためPMIもミッションの1つです。
・評価制度・昇格制度の構築
※現在人事制度が明確にあるわけではないため、組織拡大の見通しが立ったタイミングで制度企画をお任せします。
・タレントマネジメント・配置最適化
・組織開発・離職率改善
・人事広報・採用ブランディング・タレントアクイジション
入退社管理や簡易的な労務業務は経営陣が行っていますが、その他採用業務や給与計算などは外注しています。また、教育・育成は現場任せとなっており、人事組織を立ち上げることでゆくゆくは採用、育成、労務、制度を一貫して行える機能を作りたいと考えています。採用数向上が短期的に取り組みたい問題ですが、その他領域も並行して取り組んでいただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
人事組織がないため、まずは社長直下にて動いていただきます。その後、独立した人事組織を立ち上げて頂く想定です。
- 応募資格
-
- 必須
-
採用戦略策定経験
人事制度企画経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所：東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル2階
沿線名：丸ノ内線『霞ヶ関駅』より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
-
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：25時間～35時間
9:30～18:30にて就業されている方が多いです。
- 年収・給与
-
年収：1000～1300 万円
年俸制
月給833333円
基本給：833333円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
- オフィス内トレーニングジム（無料）、17時以降オフィス内で乾杯OK（缶ビール、ハイボール1本100円）、支給備品（MacBook Air、iPhone、ヘッドセット、モニター、USBハブなど）
- 休日休暇
-
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
-
面接2回
※状況に応じて選考フローが変更となる可能性もございます。
