募集要項
- 仕事内容
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【2026年2月スタンダート市場上場】IT・Web・ゲーム業界に特化した人材紹介会社です。■内部監査リーダー候補
内部監査部門のリーダー候補として新規上場企業のガバナンス構築を牽引していただきます。
IT×人材紹介業を展開する急成長中の同社において、
内部監査部門のリーダー候補として、計画策定から実施、
報告、改善提言までの一連の業務をリードしていただきます。
【具体的には】
・内部監査計画の立案・実行：
リスクアプローチに基づく年間監査計画の策定
・業務監査・J-SOX対応：
各部門の業務プロセス評価、および内部統制報告制度への対応
・改善提言とフォローアップ：
監査結果に基づく課題抽出と、現場部門への改善アドバイス
・マネジメント業務：
メンバーの育成、進捗管理、および役員・監査役会への報告資料作成
・不正・不祥事対応（内部通報調査、外部専門家との連携）
【職務の魅力】
完成された仕組みを運用するのではなく、上場直後の「動く組織」に
対し、自ら最適解を定義し実装できる圧倒的な裁量があります。
上場企業としての透明性と、ベンチャー特有の熱量が共存する環境で、
経営陣の参謀として組織OSをアップデートしていく経験は、
他では得られない醍醐味です。
【募集背景】
新規上場を果たし、同社は今、社会的な責任を担う上場企業として
新たなスタートラインに立ちました。
組織が急拡大する中で、内部統制の形骸化を防ぎ、上場企業に
相応しい監査体制を実運用レベルで定着させていく必要があります。
そこで、実務の最前線を牽引し、同社の「守りの要」を自らの手で
築き上げてくださるリーダー候補を募集します。
【同社について】
IT/web/ゲーム業界という成長領域に特化した人材紹介会社です。
転職者、クライアント双方から、質の高いサービスとして非常に評価されており、
今後はIT・Web・ゲーム業界における同社のシェアを更に拡大していきます。
また、非IT企業でも採用ニーズが高まってきており、非IT企業への
アプローチも加速していきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・上場企業における内部監査の実務経験（5年以上）
【歓迎】
・公認内部監査人（CIA）や公認不正検査士（CFE）などの資格保持者
・マネジメント経験（リーダー層としての後輩指導経験でも可）
・監査法人での勤務経験、または事業部門でのマネジメント経験
・マニュアルが完備されていない環境での課題抽出・改善提案能力
・現場部門と対立するのではなく、並走しながら改善を促すコミュニケーション力
・JSOX評価経験
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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渋谷第1オフィス
東京都渋谷区渋谷
最寄駅：各線 渋谷駅 徒歩3分
喫煙環境：屋内全面禁煙
就業場所の変更の範囲：本社および全国の支社/営業所
＜転勤＞
無
- 勤務時間
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10：00～19：00（所定労働時間8時間）
休憩 60分
残業 有
- 年収・給与
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予定年収：700万円～900万円
＜賃金形態＞
月給制
■昇給：年2回（6月、12月）
■賞与：年4回（7月、1月）※基本給1か月分×2
※給与詳細は資格・経験・スキルを考慮の上、決定します。
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・通勤手当 交通費支給(上限2万3千円/月)
・書籍購入手当
・保育料補助手当（認可外保育施設利用時）
・育児リモートワーク
・ベビーシッター券
・出産祝い金
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土曜・日曜・祝日）
・特別休暇、ウェルネス休暇、生理休暇、産前産後休暇等
※事業年度により祝日等の数が変動するため、年間休日が125日に満たない場合は
夏季または年末年始などに休日を付与して年間125日とする。
＜年間休日日数：125日＞
