募集要項
- 募集背景
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組織強化に向けた増員募集です。
四輪、二輪、船外機など、多彩な輸送用機器を手がける同社。中でもマリン事業は同社の主力事業の一つであり、2～350馬力までの幅広い船外機をラインアップし、世界中の人々の生活やレジャーを支えるパートナーとしてグローバルに事業を展開しています。
近年、マリン業界でもカーボンニュートラル実現に向けた動きが加速しており、同社も電動船外機の開発に注力しています。
この新たな挑戦を推進するため、今回、即戦力として開発を主体的にリードできる新しい仲間を募集します。
- 仕事内容
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電動船外機の心臓部となる、モータ・インバータ、通信システム、バッテリに関する設計・開発業務を担当します。
＜扱う商材＞
電動船外機
＜具体的な業務＞
●電動船外機に適したモータ・インバータの設計・開発
●リチウムイオンバッテリや通信システムの設計・開発、性能評価
●リチウムイオンバッテリやインバータの熱解析
●3Dモデルや図面の作成
＜仕事のポイント＞
勤務地は浜名湖湖畔のマリン技術センター。船舶免許も会社負担で取得可能です。
四輪・二輪の開発者との技術交流も活発で、幅広い知見を得られます。
■教育・キャリア
入社後はOJTを基本に、先輩社員が丁寧に業務をサポートします。
また、船外機技術に関するグループ内教育や、必要に応じた社内外の研修への参加も可能です。英会話やプログラミングなど多彩な自己研鑽プログラムも用意されており、継続的なスキルアップを支援します。
将来的には、主任や係長、管理職へのキャリアアップや、フロリダの拠点への海外駐在など、グローバルに活躍する道も開かれています。
■働きがい
同社の船外機は、新興国から先進国まで、世界中の人々の生活インフラやマリンレジャーを支えています。
自身が開発に携わった製品が、国境を越えて人々の生活を豊かにし、笑顔を生み出す。その手応えをダイレクトに感じられるのが、この仕事の大きなやりがいです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
マリン事業本部 マリン技術部
その他組織詳細は選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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・以下いずれかの設計業務経験（3年以上）
- 電装部品設計
- モーター・インバータ設計
- 電池設計
・機械製図の知識、3Dモデルや図面の作成スキル
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・英語力
※頻度は少ないですが、海外取引先との会議やメールのやり取りがあります。
また、市場調査や評価のための海外出張があります。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■マリン技術センター
勤務地住所：静岡県湖西市新居町中之郷3622-48
アクセス：JR東海道本線「新居町駅」より徒歩17分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
利用状況： 業務によって調整可
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
※海外駐在の可能性があります。（実績：Suzuki Marine USA／フロリダ州）
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：45分
コアタイム：あり 11:00～14:00
月平均残業時間：20時間～40時間
＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:30
※就業時間は各事業所により異なる。
※フレックス適用可否は配属職場による
- 年収・給与
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年収：500～1000 万円
月給制
基本給：276000円
残業代：全額支給
変動手当：役職手当
子育支援手当 年齢に応じて月7,500円～15,000円
入社時引越代 会社が指定する引越し業者を利用した場合は、会社負担
入社時赴任費用 遠隔地から入社する場合、会社補助あり
※管理監督者での採用の場合、残業代支給対象外
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（7月・12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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財形貯蓄制度、住宅資金貸付制度、企業年金制度、退職年金、社員持株制度（奨励金付与率100%）
従業員車両および家族車輛購入制度、購入資金貸付、育児時短勤務（対象者は入社時から利用可）
寮・社宅、出生時・小学校／中学校入学時祝金、カフェテリアプラン、生活協同組合、団体保険（任意）あり
施設：社員食堂、体育館、グラウンド、テニスコート、研修センター 等
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
※WEB面接OK
※選考フローは変動する場合があります。
