募集要項
- 募集背景
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組織体制強化に伴う増員募集です。
現在管理部長が経理マネージャーも兼務をしておりますが、経理業務のウェイトが重く管理部長の業務(経営会議の参加や部門全体の統括等)に注力できておりません。現経理メンバーは試算表作成までを担っており、マネージャ―への昇進はスキル的に難しいことから、この度外部から一名経理マネージャーを募集いたします。
- 仕事内容
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決算の取りまとめや業務改善などを中心に以下業務をお任せいたします。・月次決算、年次決算の取りまとめ
・経理業務フローの整備・改善
・監査法人対応の補助
・開示書類作成の補助
・メンバ―マネジメント
同社の管理部長及び常勤監査役(公認会計士)は開示や監査対応に精通しているため、手を挙げれば業務をキャッチアップできる環境が整っております。また、現在は管理部内に経理担当が在籍しておりますが、将来的に経理部として独立した場合は、経理部長を担っていただく想定です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
所属：管理部
構成：取締役CFO、管理部長、経理3名、労務2名、総務1名
※レポートラインは管理部長です。
- 応募資格
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- 必須
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年次決算の経験
マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都目黒区東山三丁目7番11号 大橋会館
アクセス：田園都市線/池尻大橋駅 徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：600～750 万円
月給制
基本給：239788円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：45時間
固定残業代：130106円
超過分は全額支給
変動手当：住宅手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
- 副業可、OJT研修
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,年末年始休暇,GW休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
▼一次面接
▼最終面接
