募集要項
- 募集背景
- 海外案件の獲得が進み始めたため
- 仕事内容
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事業に深く入り込む人事へキャリアを広げられます／AI活用も進めています事業成長を支える「戦略人事」への転換を推進するため、採用を中心に組織づくりを担うメンバーを募集します。
現在同社では、採用実務中心の人事体制から、事業戦略・現場と接続された戦略人事組織への再構築を進めています。
本ポジションでは、採用実務を担いながら、将来的には組織設計・採用戦略・マネージャー支援など、人事機能の高度化にも携わっていただきます。単なる「採用担当」ではなく、＜事業成長を人・組織の側面から推進するTalent Partner＞としての活躍を期待しています。
【職務詳細】
1. 中途採用の企画・実行（メイン）
2. 現場と連携した採用改善
3. 採用イベント・採用広報
4. 組織運営サポート（一部）
5. その他 新規事業関連
・社内アセットを活用したHR系新規事業の立ち上げ
・クライアントのHR領域のデリバリーサポート
※定型業務の一部は外部パートナー・AI／DX活用を進めていきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・中途採用経験（2年以上目安）
・エージェント対応経験
・ダイレクトリクルーティング経験
・採用KPI管理経験
・複数部署との折衝経験
【尚可】
・採用企画経験
・HRBP ／ 人事企画経験
・ATS利用経験（HERP等）
・AIツール活用経験
■このポジションの魅力
将来的には採用に限らず、組織戦略・人員計画・評価制度・HRBP・マネージャー支援など、事業に深く入り込む人事へキャリアを広げられます。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・「採用を回す」だけで終わらない人
・業務をこなすだけではなく、「もっと良くできる」を考えられる方。
・現場と伴走できる人
・手を動かしながら仕組み化できる人
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都千代田区丸の内3丁目3‐1 新東京ビル1階
JR各線「有楽町」駅 徒歩1分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- フルフレックス制(コアタイム無し) ※1日の標準労働時間：8時間
- 年収・給与
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年収:500万～700万程度
月給制：月額357100円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与有り
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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無料コーヒーサーバー、交通費支給（上限あり）、PC（Windows、MacBook選択可）、通信費補助、書籍購入補助、全社研修合宿、社内表彰制度、シャッフルランチ、社内Bar設置、有給奨励日あり（GW、お盆、年末年始）、私服OK
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、有給奨励日あり（GW、お盆、年末年始）
- 選考プロセス
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書類選考→（カジュアル面談→）面接(2～3回)→内定
※状況により変更になる場合あり
