募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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日本最大級のサンプリングECを運営／地方創生事業で社会貢献性◎【職務概要】
同社は、2026年中に一都三県にオープンする「サンプル百貨店」の新店舗にて、店長候補としてご活躍いただける方を募集いたします。
【職務詳細】
ご入社後まずは、店長候補として接客業務をメインに担当しながら、店長業務を習得していただきます。
ご入社から約1年後を目安に、店長を目指していただく想定です。
店舗開発プロジェクトの本部社員からのレクチャーや、既存店での現地研修を通して、しっかりとフォローを行います。
＜まずは…＞
・店舗運営（レジ業務、商品陳列、シフト作成）
・売り場づくり
・新人スタッフへの業務レクチャー
・店頭販促、集客（イベント、キャンペーンの企画～運営）
＜店長業務として下記を習得＞
・売上管理、販売戦略の立案
・店舗の仕組みづくり、オペレーション構築
・人材育成、従業員の採用業務
・商業施設との調整業務 など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・正社員として接客・販売経験をお持ちの方
【今後の展望・キャリアステップ】
●ご入社～約半年：
店舗スタッフとして勤務しながら、店長業務を少しずつ習得していただきます。
本部社員が業務内容を丁寧にレクチャーします。
●約1年後：基本的な店舗運営を一人でも行える状態を目指します。
●約1年～3年：
1店舗の店長として店舗運営を担当していただきます。
並行して、複数店舗を管理するSV（スーパーバイザー）業務についてもレクチャーを行います。
●約3年以降：
SV（スーパーバイザー）として複数店舗（2～3店舗程度）を担当し、店舗全体の運営・管理を行っていただきます。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・お客さま視点を大切に、「どうすればもっと良い店舗になるか」を考えられる方
・新しい店舗づくりに主体的に関わりたい方
・将来的に店長やSVへキャリアアップしたい方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件等変わりなし）)
- 勤務地
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千葉県印西市中央北3-2（イオンモール千葉ニュータウン）
北総線「千葉ニュータウン中央」駅より徒歩9分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8：30～22：00の間でシフト制
- 年収・給与
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年収:400万～600万程度
月給制：月額333333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により決定
賞与:無
昇給:有／制度あり
- 待遇・福利厚生
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交通費支給／社会保険完備／出張手当／確定拠出年金制度・持株会制度／外部研修制度あり／社内表彰制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日124日】年末年始、夏期休暇、忌引き、年次有給休暇、結婚休暇、出産休暇 など
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接（2回～3回）→ 内定
※状況により、変更の可能性あり、筆記試験や適性検査が選考に含まれるポジションがございます。
※状況により変更になる場合あり
