設計・開発エンジニア(電気)
【京都】半導体アプリケーションエンジニア(開発購買/FA機器領域)
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掲載期間:26/06/23~26/07/06求人No:VLDVD-4971
NEW設計・開発エンジニア(電気)

【京都】半導体アプリケーションエンジニア(開発購買/FA機器領域)

オムロン株式会社
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募集要項

仕事内容
オムロンの商品開発者を主要なカウンターパートとし、設計初期段階から並走しながら、最適な半導体・電子部品の選定、実装方針の整理、活用技術の具体化をリードしていただきます。
■重要戦略テーマである低コスト部品の活用および新規・次世代部品導入を技術面から主導し、製品競争力の向上に貢献 ■品質リスクの高い中国半導体について、回路設計レベルでの特性把握・冗長設計・マージン設計等に基づく実践的な使いこなし手法を確立 ■最重要商品であるPLCの原価低減に向け、MPU・メモリ等ロジック系部品の採用戦略を立案し、設計・開発部門と連携して実行 ※続きは備考欄に記載しています。
応募資格
必須
【必須】
■商品の回路・デバイス特性を理解したうえで、部品選定ができる
■半導体技術者検定試験3級と同等程度の知識(資格取得は不問)
■商品開発経験および半導体FAE経験(以下例)
・2テーマ以上のFA商品(PLC/サーボ/センサ/電源など)の開発リーダ経験
・MPUやメモリなどロジック半導体のFAE経験5年
■半導体サプライヤとのリレーション(以下例)
・部品サプライヤとの協業を通したASSPなどのデバイス開発
・技術交流会などの主催実績
雇用形態
正社員
勤務地
京都府京都市下京区
年収・給与
想定年収750~1250万円
月給¥350,000~ 基本給¥350,000~を含む/月
休日休暇
年間休日125日
選考プロセス
面接回数2回

会社概要

社名
オムロン株式会社
事業内容・会社の特長
【オムロンの人材戦略について】~企業理念を核とした持続的成長への挑戦し、変化に強い組織能力を獲得~
企業理念の実践価値観として「人間性の尊重」を掲げ、多様な人材が個性と能力を発揮できる企業を目指しています。人材戦略ビジョン「会社と社員が、常に選び合い、ともに成長し続ける」のもと、「一人ひとりが主体的に動き、持続的に成長する強い組織」づくりを進めています。■「顧客起点のマネジメントスタイル」への変革と「ピープルマネジメント」の強化:マネージャーにストーリーテリング、フラットなコミュニケーション、エンパワーメントの3つのスキルを求め、多様な人材の力を引き出すマネジメントを実践。■全社員のDXスキル向上: 全社員向けのDX研修や、生成AI活用推進プロジェクト「AIZAQ」を通じて、全社員のDXスキルを底上げし、業務変革をドライブできるDX専門人材の育成を推進。■組織カルチャーの変革とエンゲージメント向上:社員の意欲と能力を引き出すためカルチャー変革を推進。「VOICE」の年1回実施で現場主導の課題解決を加速。また、「TOGAアプリ」で全社員のチャレンジを共有し、組織を超えた連携を促進することで、「社員が主役となり、ワクワクする」文化を醸成しています。
設立
1948年5月19日
従業員数
28450
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株式会社インディードリクルートパートナーズ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-317880紹介事業許可年:2025年4月1日
設立
2025年4月1日
資本金
2億円
代表者名
代表取締役社長 淺野健
従業員数
法人全体:5,926人

人紹部門:3,835人
事業内容
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-317880
紹介事業許可年
2025年4月1日
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社インディードリクルートパートナーズ
〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー
ホームページ
https://www.r-agent.com/
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