募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
ウイルプラスホールディングスが
グループ会社全体の「採用活動」を担っております。
【主な業務内容】
■採用戦略の検討、実行
■母集団形成のためのスカウトや媒体選定
■中途採用
■新卒採用
■アルバイト／派遣採用
■SNS更新
【組織構成】
課長（30代）：1名
メンバー：3名（40代1名、20代2名）
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル】
■事業会社での中途採用経験5年以上
■3名以上のマネジメント経験
【歓迎スキル】
■新卒採用経験
■採用広報施策の立案・実施経験
■数値分析のご経験
【求める人物像】
■フットワーク軽く、社内外の人とコミュニケーションが取れる方
■主体的に先を読んで行動できる方
■採用を事業成長視点で考えられる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 450～550万円
