募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
toC、toB、社内向けシステム含め、様々なユーザの声を聞きつつ、フルスタックに開発に携わっていただきます。
既存サービスの最適化を進めるプロジェクトにおいては、事業・マーケ・開発の3者を巻き込みながら、技術面をリードする立場として設計方針の策定や改善提案を行っていただきます。
また、レバテックが保有する日本最大級のデータの価値を最大化するためにプロダクトとオペレーションの観点から再設計していくプロジェクトが進行しており、設計や開発推進に携わっていただきます。
【具体的には】
■フロント、バックエンド、インフラを一気通貫し、複数システムにまたがるアーキテクチャ設計
■担当サービスの新規機能開発と継続的改善のマネジメント
■アジャイルを通じた開発プロセス改善や、プロジェクトの目的に応じた体制構築
■コードレビュー/最適な内部品質の探索や技術的負債への方針策定
■新技術導入調査/チームへの導入推進
等
【開発環境】
■開発言語・フレームワーク：
・TypeScript
- Node.js、React.js / Next.js、Vue.js / Nuxt.js、NestJS、Frourio
・PHP
- Laravel
・Dart
- Flutter
■インフラストラクチャ：
・AWS
- EC2、ECS、S3、RDS、ElastiCache、Lambda、Opensearch、SQS、EventBridge、Amplify 他
■DB：
・MySQL（AWS Aurora）
■構成管理ツール：
・CDK、Terraform
■CI/CD：
・Github Actions
■監視ツール：
・Cloudwatch、Datadog
■その他：
・Docker、GitHub、gRPC、GraphQL、StoryBook
■開発マシン：
・Mac Book Pro
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■Webアプリケーションの開発実務経験5年以上
■アジャイルまたはスクラムでの開発経験3年以上
■数名以上のチームでのリードエンジニア（テックリード）経験3年以上
■要件定義から設計、実装、テスト、リリース、運用までを含めた開発工程全般の経験
■インフラ、データベース、アーキテクチャを含めたシステム全体の設計を主導した経験
【歓迎経験・スキル】
■メンバーへの教育経験
■技術的負債の解消、あるいは開発プロセスの見直しを主導した経験
■アーキテクチャやフレームワークの選定経験
■外部勉強会、カンファレンス等で発表経験
■大規模トラフィックシステムの開発・運用経験
■新規サービスの立ち上げやサービスの成長期におけるチャレンジの経験
■開発生産性向上のために複数の提案と改善を行った経験
【求める人物像】
■オーナーシップを持ってソフトウェア開発を推進することができる方
■システムや組織に関する課題を自ら見つけて、チームで改善することができる方
■他職種のメンバーと協力して、新しい挑戦を一緒に進めることができる方
■事業と技術変化の不確実性と向き合って、システム全体の設計ができる方
■考えることが好きな方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 900～1500万円
