募集要項
- 募集背景
- 増員募集です
- 仕事内容
-
大手デベロッパーグループ。・不動産会社や金融機関、一般事業法人などのネットワークを活用した投資・事業用不動産の売買仲介業務
投資・事業用不動産の売買仲介業務、不動産売却戦略提案などに従事していただきます。
フルフレックス、在宅勤務(週2回程)の活用が浸透しており、柔軟な働き方ができる環境です。
・不動産売却戦略の提案、相続・事業承継対策の提案等
≪同社の特徴≫
■フルフレックス、在宅勤務(週2回程)の活用が浸透しており、柔軟な働き方ができる環境です。
阪急・阪神沿線やグループの最重要拠点である大阪梅田エリアでの都市開発事業や
分譲マンション〈ジオ〉を始めとした住宅事業等を展開してきた総合デベロッパー。
近年は、沿線開発で培ったノウハウを最大限に活かし、首都圏エリア、
また、海外ではアジアを中心に、オーストラリアやアメリカなどへも事業エリアを拡大しています。
≪雇用形態≫
契約社員(期間の定め:1年、更新:無し)
試用期間:無し
※契約期間備考
入社6ヵ月~1年後の正社員登用を前提とした雇用です。1年間の有期雇用契約を締結のうえ採用となり、双方合意のもと正社員として雇用されます。
・従事すべき業務の変更の範囲
(雇入れ直後)投資・事業用不動産の売買仲介営業
(変更の範囲)同社の定める業務
- 応募資格
-
- 必須
-
・不動産関連業務のご経験
・宅地建物取引士の資格
- 歓迎
-
・不動産仲介売買のご経験
・不動産開発業務のご経験
- 雇用形態
-
契約社員(期間の定め:1年)
試用期間:無し
<契約期間備考>
入社6ヵ月~1年後の正社員登用を前提とした雇用です。1年間の有期雇用契約を締結のうえ採用となり、双方合意のもと正社員として雇用されます。
- 勤務地
-
大阪本社(大阪市北区)
【最寄駅:阪急「大阪梅田駅」直結】
就業場所の変更の範囲
(雇入れ直後)本社
(変更の範囲)同社の定める事業所
※在宅勤務可(運用ルールあり/週2日程目安)
受動喫煙防止の為の取組み:禁煙/屋内禁煙
- 勤務時間
-
8:00~21:00においてフレックスタイム制(コアタイムなし)
標準労働時間8時間/日
残業:有(月平均20h程)
- 年収・給与
-
年収:520万円~900万円
月給:29.2万円~
■給与詳細
月給制:月給 292,000円~
※残業手当:残業時間に応じて別途支給
■年収例:
・年齢:35歳(係長クラス) 年収909万円(残業代含む、月20時間想定)
昇給:正社員登用後は有り(年1回)
賞与:年2回(7月,12月)、業績連動
- 待遇・福利厚生
-
厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険
通勤手当
残業手当:残業時間に応じて別途支給
家族手当(条件有)※正社員登用後に支給
住宅手当※正社員登用後に支給
業績連動賞与(月給制の場合)
社内預金制度
福利厚生サービス会社提携
資格取得祝金制度 など
※正社員登用は下記2点追加
退職金制度・グレード別研修制度
定年制度:65歳
- 休日休暇
-
完全週休二日制(土曜・日曜・祝日)
有給休暇:入社半年経過時点10日 最高付与日数20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数)
年間休日:124日
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→SPI・二次面接→最終面接
