募集要項
- 募集背景
- 出向者が部門長を担っており、事業領域拡大に伴いプロパー社員のマネージャー育成を目的とした募集です。また中期経営計画に基づく事業拡大のため増員募集となります。
- 仕事内容
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リース事業に加え、再生可能エネルギー分野やプロジェクトファイナンス領域での提案営業および組織マネジメントを担っていただきます。
■主な業務内容
・法人顧客へのリースおよび金融ソリューション提案
・再生可能エネルギー案件の推進
・プロジェクトファイナンスの提案およびコンサルティング
・既存顧客の深耕営業
・若手メンバーの育成およびマネジメント
・営業戦略の立案および実行
■出張
九州圏内を中心に出張が発生します。
【働きがい】
既存のリース営業に留まらず、再エネやプロジェクトファイナンスといった成長領域に関われる点が大きな魅力です。地域企業の課題解決に直接関与できるため、社会貢献性と営業としての醍醐味を両立できます。またマネジメントとして組織育成にも携われる環境です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
営業部へ配属予定です。
営業部：エリア営業部（3グループ各10名程度）とソリューション営業部（約10名）で構成されています。
- 応募資格
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- 必須
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・リース業界での法人営業経験をお持ちの方
・管理職としてのご経験をお持ちの方
・普通自動車第一種運転免許
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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以下いずれかの勤務地（本人希望は考慮）
(1)本店：福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀ビル8F
アクセス：地下鉄空港線「中洲川端駅」より徒歩1分
(2)北九州営業部：福岡県北九州市小倉北区京町2丁目7-8 小倉ビル4F
アクセス：JR線「小倉駅」より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:15
実働時間：7時間15分
月平均残業時間：20時間～30時間
水曜は定時退社デーあり。
- 年収・給与
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年収：750～850 万円 月給制 基本給：370000円～480000円
残業代：残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
一律（固定）手当：71000円～100000円
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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退職金制度、確定拠出年金、自己啓発支援制度
定年：60歳
変動手当：家族手当
住宅手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,育児休暇,特別休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
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面接●回
オンライン面接：可
※選考フローは変動する可能性があります。
