募集要項
- 募集背景
- 全国のパートナー企業と連携し、ロードサービス品質の維持・向上を通じて、取引先であるクライアントから信頼される事業体制を支えていただきたく増員することになりました。
- 仕事内容
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全国のパートナー企業と連携し、ロードサービス品質の維持・向上を通じて事業体制を支えます。
販促営業ではなく、中小企業の社長や責任者と対話を重ね信頼関係を築く調整役です。
【具体的には】
・全国のロードサービス事業者（パートナー企業）との関係構築およびフォローアップ
・担当エリア（47都道府県のうち複数エリア）における外部事業者の管理
・ロードサービス提供状況の確認および品質管理、改善対応
・地場事業者との対話を通じたサービス品質の維持・向上
・必要に応じたパートナー事業者の新規開拓
・ロードサービス業務内容の理解・共有による、安定した事業運営の支援
【魅力ポイント】
・相対するのは中小企業の社長・責任者の方々です
└ 車業界における経験豊富な方々とのやり取りを通じて、知見が自然と広がります
・販促営業ではありません
└ 売り込む仕事ではなく、人間関係や信頼構築が軸となる業務です
・人と対話することが好きな方に向いているポジション
└ 人間力や調整力を活かして活躍できます
・全国出張あり
└ 出張が好きな方、各地の事業者と関わる仕事に魅力を感じる方におすすめ
社会インフラを支えるロードサービス事業に携わる、社会貢献性の高い仕事
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
法人事業本部 パートナーサポート部への配属となります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
・顧客折衝経験（営業・販売・接客等）をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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タイムズコミュニケーション株式会社（東京都江東区亀戸6-26-5 日土地亀戸ビル）
アクセス：亀戸駅徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:00
実働時間：7時間
月平均残業時間：10時間～20時間
- 年収・給与
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年収：467～543 万円 月給制 基本給：295000円
残業代：全額支給
変動手当：単身赴任手当
赴任手当
帰任手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり150000円)
賞与：あり 年2回（6月／12月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、健康管理（健康診断、インフルエンザ予防接種、DNA検査プログラムなど）、子育て支援（入園/入学お祝い金、お子様の免許取得お祝い金、看護休暇）、ベビーシッター支援制度（内閣府支援）、各種保養所（ハワイほか、国内複数箇所）、レンタカーやスパ施設の社員割引、持株会制度、財形制度、福利厚生型確定拠出年金 他
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】 完全週休2日制 年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,土曜日,日曜日,祝日
- 選考プロセス
- 面接2回（一次選考：対面面接、最終選考：WEB または対面面接のいずれか）
