募集要項
- 仕事内容
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■海外事業の売上拡大と収益性向上のために、以下の業務を担当していただきます。
【具体的には】
（1）グローバル販売戦略の立案、海外売上・利益管理
（2）営業マーケティング活動（特にトレードマーケティング活動）の高位平準化、現地人材の育成支援
（3）課員の育成、事業部各部門とのアクション連携
＜詳細＞
・市場（マクロ経済・チャネル・需要・機器）、ポジション（シェア・競合）、カスタマー（代理店・量販）、販売国連結収支、プロダクトミックス、組織・人材能力などを分析し、グローバル販売戦略を立案、売上・利益の最大化に貢献
・優先販売戦略国における営業マーケティング活動（特にトレードマーケティング活動）の高位平準化、グローバルの営業ノウハウやツールの横展開
・ OJTを通じた課員の育成、販売最大化に向けたSCM/マーケティング戦略部/事業企画への橋渡し
- 応募資格
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- 必須
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※以下全てを満たす方
・グローバル環境下での、営業・事業企画の経験（海外拠点との協業、グローバルマーケティング戦略の関与など）
・事業計画の立案・PLマネジメント経験
・人材マネジメント経験
・英語：TOEIC 700点以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 08:45 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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800万円～1100万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、超勤手当、育英補助給付金、リモートワーク手当など。※適用される役割等級によって異なる場合があります。
- 休日休暇
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年間127日程度／（内訳）完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇、産前産後休暇、公事休暇、転勤休暇 等
年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与）
