募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
同社は、デンソーグループの非車載事業において、多様な産業・社会の効率や安全・安心向上に貢献しています。
本ポジションでは、法務・知財部門のマネジメントを担当していただきます。
■法務知財部門のマネジメント（人事・評価・業務設計）を行います。
■共創パートナーとの新規プロジェクトにおける法的ストラクチュアリングや、経営層への法的観点からの提案・リスクテイク設計を行い、経営支援を進めます。
■各種契約審査、独占禁止法、反贈収賄、個人情報保護、輸出管理（経済安全保障）、および法務教育の企画・実施にも従事します。
■社長・常務と直接議論し、新規プロジェクトの立ち上げを法務・知財の観点から主導し、経営の意思決定に関与する法務部門の幹部候補として活躍していただきます。
※同社は制御機器事業、ロボット・IoT事業、自動認識事業の高度化と各種ソリューションの開発・提供の強化という変革期にあり、法務部門も「守り」中心から「攻めの法務」へ進化を目指しています。
【配属先情報】
法務知財室
数年後には室長として弊社の法務・知財を率いて頂く想定です。
【育成】
OJTによる現場教育、社内研修、デンソーグループの教育プログラムを活用した外部研修を実施して育成します。多様な業務を経験しながらスキルを磨き成長できる環境です。
【採用背景】
同社は現在、制御機器事業、ロボット・IoT事業、自動認識事業の高度化と各種ソリューションの開発・提供の強化を進める変革期にあります。これに伴い、強みを持つ企業との共創を積極的に推進する方針です。これまでは契約審査を中心とした守りの法務が主でしたが、今後は攻めの法務へと進化する必要があります。数年後に法務知財部門長の欠員が見込まれており、その後任候補として経営とともにプロジェクト・事業推進をリードできる人材を募集します。
【魅力】
■経営直結ポジションで、常務・社長と直接議論し法務として経営判断に関与できます。
■従来の守り中心ではなく、事業提携設計や知財戦略、M&A推進といった攻めの法務へ本気で舵を切るフェーズにあり、変革の当事者として活躍できる点が大きな魅力です。
【昇格要件について】
※昇格には上記の得点が必要となります
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・事業会社における法務マネジメント経験
・英語力（契約書作成・審査の経験）
【歓迎】
・新規プロジェクトにおける企業間契約締結経験
・M&Aなどの契約締結経験
・知的財産（特許・商標）に関する業務経験
・訴訟対応に関する業務経験
・TOEIC700以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 年収・給与
- 980～1250万円
