募集要項
- 仕事内容
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画像処理ソフト開発（各種分析・計測装置の共通基盤）※リモート勤務可／茨城勤務【MN130】
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〇実は東京まで約70分の好アクセス！家賃負担5～6万円台×寮1.6万円の制度あり。住宅手当も最大70％支給で生活にゆとりが生まれます！平均残業時間20~30時間、年休取得日数も約19日とWLBも◎！
〇日立Gの中核事業として、世界シェア約70％の半導体検査装置を手掛けるなど、最先端ナノレベル技術に携われるチャンスがあります！メカ・エレキ・ソフトに横ぐしを刺し精通したエンジニアとなり市場価値の向上も可能です！
＊各種制度の詳細は別途ご案内可能です。
【職務内容】
モノづくり・技術統括本部 設計戦略本部 システム設計部にて、
日立ハイテクが開発する多様な装置（半導体検査装置、生化学分析計、電子顕微鏡など）へ搭載する画像処理ソフトの共通基盤開発を担当いただきます。
当部署は、“装置をまたいだ共通基盤の開発”を担う日立ハイテクの中でも希少な組織です。製品ごとの個別要求をヒアリングし、転用可能な要素技術として共通基盤へ取り込んでいくミッションも併せて担っています。
■当部が目指している姿/ビジョン・ミッション
●ビジョン：
「設計とモノづくり、技術のつながりを知ることで、設計開発の全体最適化を実現する共通プラットフォームを提供する。」
●ミッション：
「設計者や関係部門の真の課題を正しく知り、解決策となる 「組込みシステム技術」と「電気系モノづくり基盤技術」を提供することで、製品群を跨いだ標準化・共通化と効率化に貢献する。」
【本ポジションの魅力】
(1) 装置横断の“共通基盤”に携わる特別な立ち位置
他の統括本部が「製品ごとの個別開発」を担うのに対し、当部門は
半導体／医用分析／電子顕微鏡…と全く異なる装置に共通する技術基盤を創り上げます。装置を跨いだ技術開発に関われるのは日立ハイテクの中でも本部ならではの役割です。
(2)画像処理領域は「最先端」案件が中心
装置によってはレガシー領域の改善やコストダウンが主目的となりがちな企業も多い中、本ポジションは次世代開発／先端技術テーマがメインとなります。
画像処理分野は特に
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
■画像処理・画像認識分野での開発経験
┗画像処理、画像認識、機械学習を用いたアルゴリズム開発経験
■ソフトウェア開発の実務経験
┗C言語、C++、Python、Java、C# いずれかを用いた開発経験
【歓迎条件】
・英語力（目安：TOEIC500点以上）
・画像解析・画像処理・AI・機械学習何れかの業務経験(学生時代の研究経験でも可)
・システム制御や信号処理のご経験をお持ちの方
【求める人物像】
・社内外問わず円滑にコミュニケーションが取れる方
・個人だけでなくチームとしての成果を最大化するための調整力・バランス感覚をお持ちの方
■個人情報の第三者提供
グループ募集を実施している事から、個人情報を各社へ提供致します。
予めご了承頂きますよう、お願い申し上げます。
＜提供先＞
・株式会社日立ハイテク九州
・株式会社日立ハイテクフィールディング
■同社について
日立ハイテクは、売上収益7，565億円（2025年3月期）を誇る日立グループのグローバル企業です。半導体・ヘルスケア・材料・産業インフラなど多領域で「見る・測る・分析する」技術を強みに、世界トップクラスの製品を展開しています。特に半導体計測装置は世界的評価が高く、他社にはない“計測×データ”の融合が大きな差別化要因です。25ヵ国で事業展開し、安定基盤と成長性を兼ね備えた環境で働ける点が魅力です！
■働き方について
日立ハイテクは、社員が自分らしいキャリアを築ける環境づくりを重視しています。挑戦を歓迎しつつも穏やかで誠実な社風が根付いており、上司とも相談しやすい風通しの良さが特徴です。福利厚生は日立グループ基準で手厚く、各種休暇制度、自己啓発支援、研
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 茨城県
- 年収・給与
- 556～878万円
