生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)
【茨城】医療機器の品質向上エンジニア(臨床検査用生化学・免疫自動分析装置等)|日立グループの中核
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掲載期間:26/06/22~26/07/05求人No:MYN-10543351
NEW生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)

【茨城】医療機器の品質向上エンジニア(臨床検査用生化学・免疫自動分析装置等)|日立グループの中核

株式会社日立ハイテク
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募集要項

仕事内容
<医療機器の品質向上エンジニア(臨床検査用生化学・免疫自動分析装置など)/茨城勤務【QA2613】 >



<エージェント推奨!茨城勤務地のメリット この機にぜひご検討下さいませ>

〇実は東京まで約70分の好アクセス!家賃負担5~6万円台×寮1.6万円の制度あり。住宅手当も最大70%支給で生活にゆとりが生まれます!平均残業時間20~30時間、年休取得日数も約19日とWLBも◎!

〇日立Gの中核事業として、世界シェア約70%の半導体検査装置を手掛けるなど、最先端ナノレベル技術に携われるチャンスがあります!メカ・エレキ・ソフトに横ぐしを刺し精通したエンジニアとなり市場価値の向上も可能です!

*各種制度の詳細は別途ご案内可能です。



【職務内容】

同社医用システム製品(臨床検査用生化学・免疫自動分析装置など)の品質確保、品質保証業務を担っている品質保証本部 医用システム品質保証部にて、品質保証業務をお任せします。



■業務を行うチーム構成について

業務としては多岐にわたりますが、以下3チームに分けて業務を行っており、最初は(3)のチームで業務をお任せする想定です。ご経験に応じ、段階的に他業務も含めてお任せしていきます。

※チームを横断して業務を行うこともあり、明確にチームとしての線引きがあるわけではございませんのでご了承ください。

(1)設計部隊と連携し品質保証担当として開発を推進する業務をメインで担当するチーム

(2)お客様対応などをメインで担当するチーム

(3)生産ライン(不具合対応・統計的品質管理・出荷試験など)の対応をメインで担当するチーム



■業務内容 ※末尾番号については該当業務を担当しているチーム番号となります。

・新製品開発工程における設計書の確認・試作品の評価検証、デザインレビュー (1)

・製品出荷試験(不良発生時のサプライヤーへの対応なども含む) (3)

・生産品から収集したデータの統計的品質管理(事実情報から要因分析)(3)

└工場内の不良データ収集と分析、歩留まり向上のための改善活動など

・製品の設計変更(機能向上・部品改廃・原価低減等)時、変更の妥当性をドキュメントや実機で検証・評価して問題が製品に作り込まれることを防止する。(1)(3)

・製品リリース後に発生する品質問題(不具合など)の解
応募資格
必須
【必須】

電気、電子、機械工学いずれかの基礎知識があり、関連する業務の経験がある方(目安:2年程度)

(製品/部品の品質管理・保証だけでなく、フィールドエンジニア・設計などのご経験のある方も歓迎しております)



【歓迎】

・品質保証業務経験者(認定試験、メーカ審査、お客様対応経験者)。

・製品開発(要求から製品リリースまでの設計プロセス)業務経験者。

・問題解決、意思決定、レビュー手法を学ばれた方。

・コミュニケーション力、交渉力、プレゼン力をお持ちの方。



【求める人物像】

・幅広い知識や経験を身に着けたいという向上心をお持ちの方

・顧客と直接コミュニケーションをとりながら意図を汲み取り、製品に反映できる方



個人情報の第三者提供 グループ募集を実施している事から、個人情報を各社へ提供致します。 予めご了承頂きますよう、お願い申し上げます。

<提供先>

・株式会社日立ハイテク九州

・株式会社日立ハイテクフィールディング



■同社について

日立ハイテクは、売上収益7,565億円(2025年3月期)を誇る日立グループのグローバル企業です。半導体・ヘルスケア・材料・産業インフラなど多領域で「見る・測る・分析する」技術を強みに、世界トップクラスの製品を展開しています。特に半導体計測装置は世界的評価が高く、他社にはない“計測×データ”の融合が大きな差別化要因です。25ヵ国で事業展開し、安定基盤と成長性を兼ね備えた環境で働ける点が魅力です!



■働き方について

日立ハイテクは、社員が自分らしいキャリアを築ける環境づくりを重視しています。挑戦を歓迎しつつも穏やかで誠実な社風が根付いており、上司とも相談しやすい風通しの良さが特徴です。福利厚生は日立グループ基準で手厚く、各種休暇制度、自己啓発支援、
雇用形態
正社員
勤務地
茨城県
年収・給与
519~878万円

会社概要

社名
株式会社日立ハイテク
事業内容・会社の特長
【事業・商品の特徴】

日立ハイテクは「見る・測る・分析する」技術を核に、計測・分析機器や半導体製造装置、ヘルスケア、産業インフラまで幅広く展開する技術商社兼メーカーである。ナノレベルの計測技術や高度な自動化技術を強みとし、世界トップシェア製品を複数保有。さらに製品提供にとどまらず、データ活用や提案型サービスを通じて顧客の研究開発や生産プロセスの高度化を支援するソリューション企業へと進化している。



【事業内容(1):ナノテクノロジーソリューション】

ナノスケールの構造を可視化・分析する技術を軸に、電子顕微鏡や表面分析装置、半導体製造装置を展開。特にCD-SEMでは世界トップシェアを誇り、微細化が進む半導体産業を支える中核的存在である。加えて、研究機関やメーカーに対し、材料開発や品質評価を支援する分析ソリューションを提供し、ナノテク分野の技術革新に貢献している。



【事業内容(2):ヘルスケアソリューション】

医療・ライフサイエンス分野では、臨床検査システムや遺伝子・細胞分析装置、試薬、ラボ自動化ソリューションを提供。血液・生化学検査装置は高い評価を受け、医療機関の効率化と精度向上に寄与している。さらに創薬支援やバイオ研究向け機器も強化し、個別化医療の実現に向けた幅広いソリューションを展開している。



【事業内容(3):産業・社会インフラソリューション】

産業機器や社会インフラ分野では、自動車・化学・食品・エネルギーなど多様な業界に対し、計測機器やプロセス制御、品質管理ソリューションを提供。近年はIoTやAIを活用したデータ解析、予兆保全、工場自動化などスマートファクトリー化を推進している。さらに環境分析装置やリサイクル支援技術を通じ、持続可能な社会の実現にも貢献している。
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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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