募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
-
パナソニックグループ所有の建物管理。年間休日127日でプライベートも充実。【職務概要】
パナソニックグループが所有する敷地内にある建物の維持管理保全業務をお任せいたします。
【職務詳細】
・建物における機械設備(空調・給排水衛生)、電気設備、防災設備ならびに建築(内外装、水廻り)などの日常・定期・法定点検業務
・運転監視、計器類チェック
・保全、修繕作業等
【その他・魅力】
資格手当や選任手当が非常に充実しています。上限金額の設定がなく、資格を取得した分だけ手当が支給されるため、スキルアップが直接収入に結びつく環境です。また、年間休日127日(完全週休2日制/土日祝休み)と、ワークライフバランスを重視して働くことができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・設備管理または設備施工管理の実務経験(学歴不問)
【尚可】
・第一種電気主任技術者
・第二種電気主任技術者
・第三種電気主任技術者
・建築物環境衛生管理技術者
・1級施工管理技士
・2級施工管理技士
・エネルギー管理士
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
-
福岡県福岡市中央区薬院3丁目1番24号
西鉄天神大牟田線「薬院」駅徒歩約3分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時45分~17時15分(標準労働時間:7時間45分)
- 年収・給与
-
年収:400万~580万程度
月給制:月額229500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
交通費全額支給、財形貯蓄、保養所、労働組合による共済制度(冠婚葬祭の際にカタログギフト進呈等)、育児休業(実績あり)、勤続表彰、役職手当、家族手当(配偶者のみ2万円、配偶者+その他扶養…2万5千円、その他扶養のみ1万円)、寮・社宅制度(入社時に規定に基づき判断及び転勤社宅)
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
- 休日休暇
-
年間休日127日、完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇(法定通り支給)、慶弔等節目休暇など
- 選考プロセス
-
書類選考→適性検査(SPI)→1次面接→2次面接(省略となるケースもあります)→内定
※状況により変更になる場合あり
