募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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国内トップクラスのシェアを誇る製品の製造管理業務【職務概要】
国内トップクラスのシェア誇るクレーンをはじめとしたクレーン製品の製造管理業務をお任せいたします。
【職務詳細】
・現場作業者と事務所側のパイプ役を務め、施工要領の検討立案を行い、現場作業が円滑に行えるよう「品質・コスト・納期」の管理
・製造現場製缶（組立、溶接）作業に携わる、施工管理スタッフ業務
・製造現場に対しての施工関係資料の作成、安全資料作成業務
・部の目標に対しての改善活動、施工法の立案など、生産ラインにおける各種活動の中心的な役割
【研修体制】
中途入社者向けの定着支援プログラムを用意しています。
実務習得に関してはOJTがメインとなりますが、人事による定期的な面談や研修会を予定しています。
【働き方】
年間休日日数は127日。年平均有給取得19日、月平均残業25時間と公私のメリハリのある環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・製造現場の管理業務経験のある方
【尚可】
・鋼構造物の加工、機械加工等に関する経験・知識のある方
・英検準2級または2級レベル
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・長く腰を据えて、技術・事業を支える存在として成長したい方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月（労働条件等に変更はございません）)
- 勤務地
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大分県大分市日吉原3番地
日豊本線「坂ノ市」駅より徒歩20分※マイカー通勤可能
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準的な労働時間：8時00分～17時00分
- 年収・給与
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年収:700万～1000万程度
月給制：月額330000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（※2025年度実績：年間6.79か月分）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、産前産後休暇、積立年休制度、育児休業、介護休業、看護等休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、ウェルネス休暇、ライフサポート休暇、出張手当、家族手当、交通費補助、昼食費補助、在宅勤務制度、時短勤務制度、自転車通勤可、出産・育児支援制度、資格取得支援制度
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日127日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休日、年末年始休日(6日)、GW休日、入社時有給(入社直後は22日／年度を月数按分して付与)
- 選考プロセス
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書類選考⇒SPI⇒面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
