店舗開発・FC開発
【福岡】FC加盟店開発営業職 ※土日休み
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掲載期間:26/06/22~26/07/06求人No:WORKP-406173168
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【福岡】FC加盟店開発営業職 ※土日休み

株式会社ハウスドゥ住宅販売
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
【東証プライム上場企業】福利厚生・休暇制度・インセンティブ制度充実!◎
【職務概要】
不動産売買・賃貸仲介専門FCの加盟店開発・営業全般をご担当いただきます。

【職務詳細】
▼FC加盟開発・営業
売買仲介専門FCおよび賃貸仲介専門FC「レントドゥ」の加盟促進。
多種多様な業種のお客様に提案をします。お客様の多くが企業経営者です。

◎基本、2人1組で営業
入社後は営業アシスタント(セールスアソシエイト)からスタート。
アポイントメントの約束を取り付けるまでの工程(アポ取り、資料作成など)を担います。
商談から契約までの工程は基本的に上司が担当。
契約に至った場合はアポイントを取ったセールスアソシエイトにもインセンティブが支給されます。
6ヶ月程度、OJTを重ね、一人で商談を任せられるようになれば晴れて独り立ち。
一人前の営業(セールスクローザー)として商談から契約までの工程を担います。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする)
応募資格
必須
【必須】下記いずれか必須
・法人営業(ルート営業ではなく新規開拓営業)経験をお持ちの方
・個人営業(営業成績にコミットし続けてきた経験のある方)、数字に強い方

【尚可】
・FC加盟店開発の実務経験をお持ちの方(業界不問)

【年収例】
500万円/入社1年目(月給35万円+諸手当+インセンティブ)
650万円/入社2年目(月給40万円+諸手当+インセンティブ)
1200万円/入社4年目(月給60万円+諸手当+インセンティブ)
※1件の新規契約で20~30万円のインセンティブ
(その他、多数インセンティブ規定有)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・主体性を持って業務に取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件面変更なし))
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目8番28号 博多Qビル6階
JR九州鹿児島本線「博多」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲:原則、変更無し(但し、本人の希望・適性を考慮した人事異動はあり得るものとする)
勤務時間
9時00分~17時30分
年収・給与
年収:360万~600万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:インセンティブあり(毎月支給※契約金入金月の翌月支給)
昇給:年1回(8月)
待遇・福利厚生
社内慶弔見舞金支援制度・各種表彰制度・社員持株会・確定拠出年金制度・ワークライフバランス制度(時短勤務制度)・従業員割引・資格受験費用負担制度あり(社内規定あり)・食事会・会社イベント・健康診断・研修制度
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
■年間休日115日■完全週休2日(月8日~10日※土日が基本休みです/個人の裁量で選択できます)GW公休/夏季公休/年末年始公休・産前・産後休暇/育児休暇・介護休暇・慶弔休暇・生理休暇・災害休暇・ライフサポート休暇・社会貢献休暇(ドナー休暇/裁判員休暇)
選考プロセス
書類選考+適性検査→面接(1~2回)→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
▼オンライン面談システムを利用可能:エリアが広範囲にわたるため出張もあります。一方、重要な商談以外は自社開発のオンライン面談システムを活用。効率良く商談を進めることが可能です。

会社概要

社名
株式会社ハウスドゥ住宅販売
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■フランチャイズ事業■不動産流通事業

【会社の特徴】
■「不動産業界を変える!」
その思いを達成するための手段の一つとして、同社グループは2015年3月にマザーズ上場、2016年12月には東証一部上場を果たしました。(現在は東証プライム)
■物件情報を積極開示。家や土地を売る、買う、そして建てる、リフォームする、ローンや保険など住まいに関わるサービスをワンストップで行える
「住宅情報モール」。日本1,000店舗、アジア50,000店舗という目標に向けてフランチャイズ展開を加速させています。
■不動産業界のトップ企業が占める業界シェアは全体のたった1%です。小規模の企業が無数にある業界です。
同社は、不動産業界において顧客満足を追求し、業界においてトップシェアを目指しています。
全体の1%を目指すのではなく、他の業界のように大きなシェアを目指しています。会社が大きく成長する中で個人も成長することができる会社です!
設立
2010年3月
従業員数
764名(グループ合計)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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