募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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◎東証プライム上場企業◎創業以来38期連続増収◎毎年105％以上の成長率！【職務概要】
「ラ・ムー」「ディオ」など大型ディスカウントストアを中心に全国240店舗以上展開、2035年に売上高1兆円を目指し、更なる店舗出店を計画している同社にて、長崎県内と近郊地域の店長業務をお任せいたします。
【職務詳細】
・各店舗での売上管理、在庫・コスト・発注管理
・生鮮部門はじめ、売り場全体の管理・指導（マネジメント）
・店舗メンバー（パート・アルバイト）の労務管理ほか
■業務ミッション
同社が運営する上記店舗は全国に店舗拡大！
そこで提供される食品、惣菜、弁当類の多くは同社RMセンターで製造しており、2022年9月、関西エリアでの大型食品工場の稼働を開始しております。食品製造側の大規模提供拡充に伴い、店舗側の人材も戦略的増員確保が必要となっています。
■今後の展開
独自色溢れるノウハウと売筋商品に絞り込んだ施策を武器に、売場面積1000坪クラスの大型店舗を積極出店。他社製品比30～50％の低価格ＰＢ商品開発に注力。今後も出店スピードを加速し、全国へと拡大展開を行ない、近い将来の日本一企業を目指しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■店舗における店長業務経験をお持ちの方
【尚可】
■百貨店、食料品スーパー、ドラッグストア（食品部門）などでの店長・バイヤー・SV等での経験をお持ちの方
＜＜ キャリアパス ＞＞
従来経験・スキルによって異なりますが、実力次第ですぐにでも店長・バイヤーまたはSVをお任せするケースもございます。一般メンバーの場合は店舗スタッフ、店長補佐から始まり、入社後3ヶ月で店長、店長経験後にバイヤー・SV・店舗開発などのキャリアパスをご用意しています。
将来キャリアとしては本社、本部などの管理部門などへの異動もチャレンジ可能です！
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無)
- 勤務地
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長崎県内の店舗を想定
長崎県内の店舗を想定
勤務地変更の範囲：【勤務地の変更範囲】全国の同社拠点 転勤：当面無
- 勤務時間
- 変形労働時間制（1日あたり所定労働時間8時間）
- 年収・給与
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年収:360万～550万程度
月給制：月額240000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）＋決算賞与
昇給:年1回（6月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（上限28，000円／月）、家族手当、出産手当、退職金制度、従業員持株会、家賃補助制度、慶弔金制度、職能手当、家族手当、単身赴任手当、年始勤務手当、役職手当、資格取得支援制度（※会社指定資格の受講料を全額補助します）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日110日】週休2日制（月間7～9日：休日は会社カレンダーによる）、夏期休暇、年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（年1回7連休）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接回数1～2回 → 内定
※状況により変更になる場合あり
