プラントエンジニアリング
【福岡】電気設計 ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/06/22~26/07/06求人No:WORKP-401891564
NEWプラントエンジニアリング

【福岡】電気設計 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社NJS
上場企業 土日祝休み
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募集要項

募集背景
会社規模拡大のため
仕事内容
土日祝日休み!ワークライフバランス重視の方におすすめです!
【職務概要】
上下水道施設における電気設備のプラント計画設計業務です。具体的には処理場・ポンプ場、浄水場で使用される電気設備の選定、電気仕様設計、計画設計、及び再構築に関する調査診断業務等を担当していただきます。

【職務詳細】
同社が担当する業務範囲は水道・下水道事業の計画策定から施設及び設備の計画検討、そして計画検討に沿った設計業務までです。単独で業務を行うことは少なくプロジェクト単位で、土木/建築/機械/電気の設計者が協力して一つの施設を作り上げていきます。設計した後は自治体へ納品し、自治体よりメーカー/建設業者等へ発注をかけ、施設が建設されていきます。発注者である官公庁・地方自治体からの発注条件は年々高度化していますが、その傾向が逆に同社の競争力を一層高める結果となっています。発注条件が厳しくなれば厳しくなるほど、これまでの豊富な実績・技術力と技術者の数が重要になってくるため、数ある建設コンサルタントの中で「同社しか受注できない案件」という案件も発生してきています。その結果として、同社の超高収益体制が確立されています。

【職場環境】
売上高に対する経常利益の割合は約10%の超高水準であり、建設業界の中でも群を抜いた水準です。また、平均年収817.2万円、平均年齢42.7歳、平均勤続年数15.1年、残業代は全額支給と、長期就業が可能な環境です。
応募資格
必須
【必須】
以下いずれかに当てはまる方
・電気系学科出身の方
・設備や装置の電気設計または制御設計経験

【尚可】
・プラント関連の経験
・水処理関連機器の経験

◇こんな方におすすめ
・設備や装置の電気設計経験を活かしたい方
・プラント関連の経験を活かしたい方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターの方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヵ月)
勤務地
【九州】福岡県 福岡市博多区
福岡市営地下鉄空港線「祇園」駅徒歩3分
勤務時間
9時00分~17時30分
年収・給与
年収:400万~800万程度
月給制:月額333333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
各種保険完備、通勤手当、退職金制度、住宅入居補助制度、従業員持株会制度、資格取得報奨金制度
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
年間休日125日、完全週休2日制(土・日)、祝日、創立記念日、年末年始、夏季休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社NJS
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■上水道、工業用水道、下水道、河川、農業用排水、廃水処理、し尿並びに廃棄物処理施設の調査/計画/設計/監理及び耐震診断業務■上水道、工業用水道及び下水道事業等の経営(財政)コンサルティング業務 等

【会社の特徴】
同社は1951年の創立以来、国内外の自治体や政府機関に効率的な上下水道整備の提案を行ってきました。近年は建設から管理運営の時代へと変化し、効率的な維持管理や更新計画、経営改善、財務管理、システムインテグレーションなど、事業の上流から下流まで幅が広がりつつあります。また、途上国では人口増加や都市化の進行の結果、用水の確保や環境の改善が急務となっており、活躍の場は世界に広がっています。同社には、土木、建築、機械、電気、水質、環境、情報、経営などの幅広い分野の専門家が在籍しており、それぞれの知識を活用し、協力して「水」に関する課題を解決しています。また、同社は水と環境の総合コンサルタントとして、水を使う技術、水を処理する技術、水をマネジメントする技術を培ってきました。地球は「水の惑星」であり、この21世紀は「水の世紀」であると言われています。地球には膨大な水がありますac
設立
1951年9月
資本金
5億2000万円
売上高
22594百万円
従業員数
645名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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