プラントエンジニアリング
【大阪】プラント建設プロジェクトマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/06/22~26/07/06求人No:WORKP-406775526
NEWプラントエンジニアリング

【大阪】プラント建設プロジェクトマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上

Daigasガスアンドパワーソリューション株式会社
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募集要項

募集背景
増員のため
仕事内容
★完全週休2日制★大阪ガス100%出資企業!長く安心して働ける環境です!
【職務概要】
プロジェクトだけでなくプロジェクトに関わる全体を見渡し、
管理・調整・推進するポジションであるプロジェクトマネージャー
(プロジェクト遂行責任者)又はプロジェクトリーダーを担っていただきます。

【職務詳細】
・案件発足時のプロジェクト全体計画(要員、コスト、仕様)の立案推進
・案件受注後の、安全、品質、工程、予算の管理
・プロジェクトメンバーによるエンジニアリング業務の把握、
フォロー
・お客様、ベンダー、社内の関係者との各種折衝 

案件ごとに個別設計を行うため、定型業務ではなく頻繁に客先・
ベンダー、ベンダー工場・現地での打合せ/検査立会/試運転等のため、
不定期に出張が発生。
ただし、頻度は担当案件によって異なります。
基本、組織業務(ミーティング等含む)も担当案件業務も、
就業時間中で業務を行うが、担当案件の繁忙期や出張業務では、
一時的に残業が増えることがあります。



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】プラントエンジニアリングにおいて、以下の全ての条件を満たす方を歓迎致します。
・十億円を超える金額規模で、かつ、機械/土木/建築/電気/計装/システムなど、複数の専門分野に跨るプロジェクトにおいて、
プロジェクトマネジャー、またはプロジェクトリーダーの経験がある

・機械/土木/建築/電気/計装/システムなど、複数の専門分野に跨るプロジェクトにおいて、
 プロジェクトマネジャー、またはプロジェクトリーダーの経験がある(金額規模は不問)

・特定の専門分野においては、設計担当者として一人で業務を遂行できる方


歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
■セルフスターター(主体的)な方
■業務内において勉強熱心な方
■業務内においてコミュニケーション能力がある方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
大阪府大阪市中央区道修町3丁目5-11
OsakaMetro御堂筋線「淀屋橋」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
9:00~17:40、フレックスタイム制あり
年収・給与
年収:400万~780万程度
月給制:月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交替勤務手当、通勤手当(交通費全額支給)、生活関連手当(育児手当・住宅手当・食事補助金)※同社規定により支給、諸制度(財形貯蓄・カフェテリアプラン)、諸施設(健康開発センターなど)、退職金制度、財形貯蓄制度、OGグループ保険制度、銀行提携住宅ローン等
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日122日】日曜日、祝日、土曜日、年末年始など、有給休暇(勤続年数3年未満15日/年、勤続3年目以降20日/年を付与)、夏季休暇、育児・介護休暇、裁判員制度休暇など
選考プロセス
書類選考→面接(2~3回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
Daigasガスアンドパワーソリューション株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
ガス製造所・発電所のオペレーション&メンテナンス、発電および電気供給事業、エンジニアリング事業

【会社の特徴】
同社は、海外から輸入した液化天然ガス(以下LNG)から都市ガスを製造しているLNG受入基地のオペレーション・メンテナンス(以下O&M)を行っています。

LNGを気化し、熱量調整・付臭を行い、市中に送出しています。
泉北製造所及び姫路製造所の2つの拠点から大阪ガス株式会社の2府4県に跨る供給区域で使用するお客様が安全に使用出来るように、安全・安定供給を実現しています。
さらには、これまで培ってきたO&Mのノウハウ活かして基地を安全かつ効率的に運用するためのソリューションを提供しています。
設立
2000年6月29日
資本金
1億円
従業員数
800名(2025年4月1日時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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