設計(設備)
【大阪】設備設計 ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/06/22~26/07/06求人No:WORKP-403265730
NEW設計(設備)

【大阪】設備設計 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社浦野設計
気になる

募集要項

募集背景
増員のため
仕事内容
【年間休日123日】経験を活かしてスキルアップ◎様々な案件に携われます!
【職務概要】
建設プロジェクトにおける設備設計を担当していただきます。

【職務詳細】
■衛生・電気設備などの設計
■設計監理
■現場調査
■ゼネコン・サブコン各社との打ち合わせ
■図面作成 など

【主要案件】
■福祉医療施設  ■商業・宿泊施設   ■集合住宅
■文化・体育施設 ■保育園・幼稚園   ■事務所・庁舎 など

【募集背景】
■愛知県に本社を置く同社。堅実な経営と案件実績から着実に事業拡大を行ってきました。今後もさらなるニーズの増加を見据え、今回体制強化に伴う増員募集を行います。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■一級建築士
■設備設計経験5年以上

【尚可】
■建築設備士
■1級管工事施工管理技士
■1級電気工事施工管理技士

☆こんな方にオススメ☆
■経験を活かしてキャリアアップを目指したい方
■色々な用途の案件に携わりたい方
■専門性を持ってスキルアップをしていきたい方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
■セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:無
勤務地
大阪府大阪市中央区谷町2-2-20
京阪電鉄本線「天満橋」駅徒歩7分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:400万~600万程度
月給制:月額270000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回 ※計3.00ヶ月分(前年度実績)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
社会保険完備、退職金制度あり、再雇用制度あり(上限65歳)、交通費支給、住宅手当、家族手当、資格手当、役職者手当
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日123日】完全週休2日制(土・日・祝)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇10~20日、慶弔休暇 など
選考プロセス
書類選考→1次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社浦野設計
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■建設コンサルタント業務■土木、建築並びに設備の総合設計監理■都市計画、団地計画、公園緑地計画■調査、鑑定、診断■CM、PM、FM業務 など

【会社の特徴】
【人間と環境の関わり方の原点に立ち、安全性、機能性、快適性とデザインの豊かさを追求する企業】
同社は創業以来、公共施設・民間施設の企画、設計、監理を主体として、数多くの医療施設、文化・教育施設、スポーツ施設、商業施設、住宅、生産施設等を手がけ、さらに快適な暮らしができる福祉風土街づくりに貢献してきました。
現在、この間に蓄積した知識と経験を活かし、ノウハウとデザイン力をさらに高め、新時代に求められる空間を提案していきたいと考えています。
そして、これからの総合設計コンサルタントの立場から、新しい建築と都市景観の創造のために、邁進しています。
設立
1962年5月
資本金
5000万円
従業員数
90名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人