プラントエンジニアリング
【兵庫】耐火物工事の施工管理※加古川
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掲載期間:26/06/22~26/07/06求人No:WORKP-407463677
NEWプラントエンジニアリング

【兵庫】耐火物工事の施工管理※加古川

品川ファーネス株式会社
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募集要項

募集背景
退職による人員補充、及び将来的な事業拡大のため
仕事内容
大手企業との取引◎技術修得からしっかり育てる教育環境あり!
【職務概要】
主要クライアントである大手鉄鋼メーカーの製鉄所にある製鉄設備のメンテナンス工事の監督業務を担当していただきます。

【職務詳細】
・顧客、協力会社と一つのチームとなり効率的な工事運営の責任を担います。
・実際の施工にあたるのは協力会社の職人たちで、お任せする業務のメインは協力会社の職人、作業員の安全確保と工程管理になります。
※初めは、所属先で協力会社の職人たちと一緒に作業しながら、施工管理職の補助をしていただきます。

■案件規模
工事は短いものは1週間程度から、大規模な工事は半年~9ヶ月程度となります。
小規模工事は監督1人に対して協力会社の職人と作業員が10名程度で、大規模工事になると監督4~5人で職人と作業員が200名程度になります。

☆ 魅力 ☆
(1)残業代全額支給
残業代は一切の調整無く全額支給されます。高収入を目指すこともできます。
(2)福利厚生が充実
役職手当(5,000円~10,000円)・家族手当・独身寮(2食付12,500円/月)・社宅(20,000円)・転職者への引っ越し手当(本人50,000円、扶養者1名につき25,000円)

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・普通自動車運転免許
・社会人経験1年以上

【尚可】
・建設現場や土木現場での業務経験者
・クレーン運転・フォークリフト運転・車輛系建設機械運転の経験をお持ちの方。

◎高い安定性と堅実な経営基盤
1954年の創業以来赤字決算がありません。身の丈に合った堅実な経営方針です。

<こんな方におすすめ>
・コミュニケーションに自信がある方。
・日本のものづくりを支える製鉄業界での勤務をご希望される方。
・社会的な貢献性を感じて業務に従事して頂ける方。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・主体的に行動できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月(条件変更無し))
勤務地
兵庫県加古川市別府町新野辺1557
山陽電鉄本線「別府」駅より車5分
※車通勤可能
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
8:00~17:00
年収・給与
年収:400万~600万程度
月給制:月額220000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)、業績連動期末賞与あり
昇給:年1回(6月)
待遇・福利厚生
交通費規定支給、家族手当(配偶者4,000円、第1子2,000円、第2子以降1,500円)、寮社宅(借り上げ独身寮12,500円/月 ※朝夕食付き)、引越し費用補助金(本人50,000円、扶養者1人につき25,000円)、役職手当、精勤手当、退職金制度、出張中手当、資格取得支援制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日110日、週休二日制(会社カレンダーにより)、有給休暇(入社時5日付与、入社半年経過後10日付与)、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、慶弔休暇、産前産後育児休暇、その他会社カレンダーによる休日
選考プロセス
書類選考 → 面接(1~2回)+工場見学 → 内定 ※職種や選考によって変更あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
品川ファーネス株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■各種耐火物施工工事およびメンテナンス工事■鉄鋼関連設備および機械の設計、製作■ジャイアントバックの設計、製作■ジャイアントバック車による環境整備作業■脱臭設備装置の設計、製作

【会社の特徴】
1954年の創業以来、黒字無借金経営を続ける同社。
創業以来、日本の基幹産業を支える担い手として、各種工業窯炉の築炉建設工事並びにメンテナンス作業に全力で取り組んできました。顧客のニーズと工事内容の変化に対して、新たな技術と施工法の開発、改善並びにこれらを支える人材育成と安全対策を推進し、今日まで炎と共に歩んできました。
プラントの内部に関わる、競合が参入しにくい事業に関わっているため、価格競争にもあまり巻き込まれないことが大きな強みです。
日本の鉄鋼製品は、強い、加工しやすい、精度が高いなど優れた特長を持ち、その製鉄技術は世界最高水準にあります。しかし、地球環境への配慮は大きな課題とされており、まだまだ技術革新が求められる分野です。省エネルギーや環境浄化のため、多くの研究を重ねてきた品川ファーネスは、その技術や知見を生かして、鉄鋼産業の未来を支えていきます。
設立
1960年12月(創業:1954年)
資本金
5000万円
従業員数
296名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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