募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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★フルフレックス制度あり／多彩なプロジェクトに参画★【職務概要】
同社にて、生産技術職をお任せいたします。
三菱重工業や川崎重工業、エアバス・ヘリコプターズ・ジャパンなど大手メーカーの案件に携わっていただけます！
【職務詳細】
■生産設備の構想検討
■治具の仕様検討
■治具や人員配置の決定
■作業指示書の作成
■現場でのトラブルシューティング
■治具構想、設計
設計によって示された構想をカタチにして生産工程に落とし込んでいくなど『生産現場の司令塔』として開発を取りまとめていただきます。
【魅力】
★一つのプロジェクトに腰を据えて長く活躍していただける環境です。
★航空宇宙関連の案件が8割以上！その他にも自動車や鉄道などインフラを支えるモビリティ案件が豊富！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・機械設計、生産技術、機械組立、設備保全などのご経験がある方
【尚可】
・工程設計や設備改善など
・生産管理、生産準備、生産計画など
・CADオペレーター経験者も歓迎！
約60％が中途入社で、20代～40代後半と幅広い世代の社員が活躍中！
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 自発的に行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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配属先により異なる
配属先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- フルフレックスタイム制／標準的な勤務時間帯：8：00～17：00
- 年収・給与
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年収:400万～700万程度
月給制：月額220000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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交通費支給（4万円／月）、残業手当、出張手当、家族手当（扶養1人目1万円、2人目以降1，500円）、役職手当、勤務手当、退職金制度、財形貯蓄制度、社員旅行、リゾートトラスト会員制施設
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 【年間休日121日】完全週休2日制（土日）、その他（配属先カレンダーによる）、夏季（9日）、年末年始（9日）、GW（10日）、慶弔、有給（初年度6ヶ月後10日）
- 選考プロセス
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書類選考→面接→内定（基本面接は１回※状況に応じて２回面接／適性検査あり）
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ■同社の魅力 年間合計で28日の長期休暇があり！ 有給休暇の平均取得日数は13.6日！ フレックスタイム制を採用！働き方改革に取り組んでます！
