募集要項
- 募集背景
-
クレンジングバームで知られる「DUO」を筆頭に、スキンケアやヘアケアなど複数のブランドを展開する同社。現在、全社的な再成長を目指す変革期を迎えています。
市場の成熟に伴い、競合メーカーの参入や価格競争の激化が進む中、これまでの「値引きを強調した広告手法」や「獲得効率（CPA）を重視する代理店への完全依存体制」から脱却することが急務となっています。
目先の獲得だけでなく、お届けする商品の魅力を正しく伝え、長く愛用してくださるお客様（LTV重視）を増やすため、広告運用の内製化（インハウス化）を本格的に推進する決定をいたしました。
そこで、自社ECサイトにおける広告運用の内製化組織を強力に引き締め、自ら手を動かしながら組織を牽引していただける実務の責任者候補を増員募集いたします。
- 仕事内容
-
自社通販サイトにおける新規顧客獲得数を大きく伸ばすため、広告運用の内製化を牽引する責任者候補としての役割を担っていただきます。■プロモーション戦略の立案と実行
・自社ブランドの通販事業における新規顧客獲得数を大きく伸ばすためのメディアプランニングを行います。
・月間1,000万円以上の出稿金額を動かし、動画や静止画などのクリエイティブの企画から実行、考察までを担います。
・獲得効率（CPA）だけでなく、顧客の継続的な利用（LTV）を見据えた広告運用戦略を構築します。
■データ分析と改善提案
・自社ECサイトのデータに基づき、市場トレンドや顧客行動の推移を詳細に分析します。
・分析結果から導き出した課題に対して、数値に基づく具体的な改善提案を立案し、実行に移します。
・社内外の関係者と密に折衝を重ねながら、プロモーションの品質向上を図ります。
■組織およびメンバーのマネジメント
・広告戦略グループの組織体制強化に向けて、メンバーの育成や業務進捗の管理を主導します。
・インハウス化の推進に伴い、広告代理店との担当範囲を整理し、自社で自律的に運用できる体制を構築します。
・全体的な視野を持って他部門とも連携し、組織全体のマーケティング力を引き上げます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属先となるダイレクトマーケティング部は、業務ごとにグループが細分化されており、担当領域が明確な環境です。
・配属先：通販事業本部 ダイレクトマーケティング部 広告戦略グループ
・構成人数：16名
・意思決定のスピード：本部長や役員が現場に常駐しているため、フラットに相談でき意思決定が速い環境。
- 応募資格
-
- 必須
-
・Web広告の運用実務を推進した実績をお持ちの方
・大規模な広告出稿金額（月間1,000万円以上）の取り扱い経験がある方
・3名以上の組織あるいはプロジェクトのマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所：東京都港区虎ノ門２－６－１ 虎ノ門ヒルズステーションタワー３４ 階
沿線名：
■東京メトロ・日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅（A2出口）より直結
■東京メトロ・銀座線「虎ノ門」駅（B2出口）より地下通路経由にて徒歩約6分
■東京メトロ・丸の内線・千代田線・日比谷線「霞が関」駅（A13出口）より徒歩約8分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～1日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
- 勤務時間
-
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:30～15:00
月平均残業時間：7時間
前年度実績：7時間/月
- 年収・給与
-
年収：720～1000 万円
月給制
基本給：433270円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：20時間
固定残業代：76470円
超過分は全額支給
一律（固定）手当：一律手当 50000円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 年2回 ／4月、10月
昇給：あり
- 待遇・福利厚生
- 確定拠出年金、従業員持株会制度、資格取得支援、セミナー費用補助、服装自由、自社ブランドの社員割引制度、結婚祝い・出産祝い、特別有給休暇（入社日に1日～3日の付与（付与日数は入社月による））
- 休日休暇
-
【年間休日】128日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,年末年始休暇,夏季休暇
- 選考プロセス
- 選考回数2回予定
