募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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【職務内容】
同部では主に、東京海上グループにおける働き方の変革を支えるコミュニケーションツール、
社員と保険代理店とを繋ぐ情報共有システム、コールセンターシステムなどを担当しています。
当部が担当するプロジェクトでは、計画段階からビジネス部門とともに検討に参画し、
当社の強みであるテクノロジーを駆使した最適なソリューションやサービスを提案し、
システム化の実現に向けてプロジェクトをリードします。
ビジネスを理解してビジネス部門に寄り添った提案ができること、
変化の早いビジネス環境に応じた柔軟なプロジェクト運営を実践できることが当部の価値だと考えます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
(1)もしくは(2)の経験を有し、テクノロジーを駆使してお客様の視点に立ったサービスの提案が出来る人材。
加えて、インフラ構築もしくはAWSの開発経験があることが望ましい。
(1)Microsoft365やSalesforceなどのクラウドサービスを利用したシステム導入および開発経験
(2)コールセンターシステムのアプリケーション開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 500～800万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当住宅手当 従業員ローン制度 401k 文化・体育クラブ活動 カフェテリアプラン 育児支援 家賃補助 引越し手当
- 休日休暇
- 慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇
