募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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コンサルティングから導入まで一気通貫型で行うERP導入プロジェクトにおいて、 プロジェクトのリーダーとしてご活躍いただくことを想定しております。
【具体的には】
・顧客業務 (As-ls) 分析、 未来像の業務 (To-Be) 策定
・要件定義や基本設計などの上流工程へのコミット
・プロジェクトメンバーのリード
支援内容としては、 DX後のあるべき姿の策定 (コンサルフェーズ) から技術検証、 システム構築、 運用 保守、 内製化まで一貫して伴走して支援しております。 プロジェクトの規模は数ヶ月程度のものから1年を超えるものまで様々ですが、 基本的な流れは同じで、 受注したプロジェクトにメンバーとしてジョインし、顧客と打ち 合わせをしながら基本機能で運用するものと機能開発するものを切り分けて、 基本設計、詳細設計、開発、テスト、 納品までを進めていきます。
- 応募資格
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- 必須
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■製造業ERPの知見
informcframe、SMILE、 テクノア、 電脳工場、 GLOVIA、OBIC7、 GRANDIT、SuperStream、 SAP、 勘定奉行 ERP DIVA、 Dynamics 365、Oracle、Proactive、Hueなど
■上流工程の経験
基本設計の経験があること
【歓迎】
■要件定義経験顧客折衝経験
■業務分析経験・コンサルティング経験
■製造業界へのシステム導入経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 600～800万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 役職手当 確定拠出型年金
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休二日制（土日）、祝日、季節休暇（年間5日） 1時間単位で有給を取れる制度
