募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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フルフレックス／リモート可／デジタル技術でアジアの小売業を変える！【職務概要】
開発チームに所属して、iAEONアプリの新規要件やカスタマイズ案件をリードするプロジェクトマネージャーです。プロダクトの成長や価値向上に対して責任を持ちます。
【職務詳細】
・ビジネス部門が各事業会社・社内のからの要望を整理・優先順位付けしたものに対して、開発目線で要件定義を実施
・ビジネス部門と連携したバックログ整備、PBIの明確化
・内製スクラムチームと協働し、進捗・品質・課題のマネジメント
・案件立ち上げや社内承認プロセスの推進
■チームについて
私たちのチームは、専任のスクラムマスター、内製スクラム3チーム、チーム横断で品質を担保するQA担当、開発PM、プロダクトオーナー（ビジネス部門所属）で構成されています。
20代前半から50代のメンバーで構成され、各々が前職で主要人物として働いていた経験を活かし、お互い得意な技術領域をリードをすることで教え合う文化が定着しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・プロジェクトマネジメントの経験（3年程度）
・要件定義／基本設計／コーディングなどの経験あわせて5年以上
・BtoC向けプロダクト／サービスの開発経験
・複数ステークホルダーを調整し、プロジェクトを推進した経験
・ベンダーコントロールや品質管理の経験
【歓迎】
・自社サービスにおけるプロダクト開発PM経験
・スクラムにおけるPOまたはPdMの経験
・パブリッククラウド（Azure ／AWS ／GCP）の活用経験
・モバイルアプリに関する開発・運用経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・大規模BtoCサービスの成長・価値の向上にやりがいを感じられる方
・ビジネス要件の企画よりも、開発チームのメンバーとして実現させることにモチベーションを感じられる方
・ステークホルダーと円滑にコミュニケーションをとり、合意形成を進められる方
・変化を受け入れ、学びと改善に意欲的に取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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千葉県千葉市美浜区中瀬１丁目５‐１
JR京葉線「海浜幕張」駅徒歩約８分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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標準的な勤務時間：9：00～18：00
※フレックスタイム制（フルフレックス）※
- 年収・給与
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年収:680万～980万程度
月給制：月額402000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅助成金（持家・賃貸とも社内規定により支給）、社員買物割引制度あり、企業年金制度、イオングッドライフクラブ（共済会）、育児介護制度あり
通勤手当、住宅助成金（持家・賃貸とも社内規定により支給）、社宅制度あり、社員買物割引制度あり、企業年金制度、イオングッドライフクラブ（共済会）、育児介護制度あり
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日：120～125日】、年次有給休暇、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接+適性検査→最終面接
※状況により変更になる場合あり
