募集要項
- 募集背景
- 建設DXサービス「SPIDER+」を展開している同社。2,200社・7万人を超えるユーザーに利用されるプロダクトを軸に、60兆円規模の建設業界が抱える生産性課題の解決に挑んでいます。2026年4月、次なる成長エンジンとして「研究開発部」を新設。建設現場特有の膨大なデータを活用し、最先端AI技術のプロダクト実装・事業化を加速させるため、技術検証の中核を担うシニアクラスのエンジニアを招聘します。
- 仕事内容
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2,200社超が導入する建設DXのデファクトスタンダード「SPIDER+」の進化を加速させるミッションです。新設される研究開発部にて、最先端AI技術を用いたPoCの企画からプロダクト実装までを主導します。
＜おすすめポイント＞
●2,200社・7万人超のユーザーが蓄積した膨大な現場データの活用
●研究成果をPoCで終わらせず、実際のプロダクトへ一気通貫で実装
●Claude CodeやGitHub Copilotなど有償AIツールの利用支援が充実
■具体的な仕事内容
＜扱う商材＞
建設DXサービス「SPIDER+」。現場写真や図面、検査データなどの「現場のリアルなデータ」をデジタル化し、業務効率を飛躍的に高めるプロダクトです。
＜具体的な業務＞
▼研究テーマの統括およびPoC設計
複数の研究テーマの優先順位付け、ロードマップ策定、精度評価のリードを行います。LLMや画像認識、RAG等を建設ドメインの課題に適用するための技術選定やアーキテクチャ設計を主導します。
▼プロトタイプ開発と技術移管
難易度の高いプロトタイプの開発をハンズオンで実行し、成果をプロダクト開発部へ仕様化・移管します。
▼技術戦略の策定
AI技術動向の評価に基づき、中期的な技術戦略の策定や経営層への提言、特許出願の推進を担います。
＜開発環境＞
●言語：Python等
●ツール：GitHub Copilot, Gemini, Claude, ChatGPT, Cursor, Devin, v0, Claude Code等
■この仕事で得られるもの
建設業界という巨大な市場に対し、AI技術を実適用することで、業界全体の働き方を根本から変える手応えを得られます。単なる技術検証にとどまらず、自身の研究成果が新機能としてユーザーに届き、社会に貢献している実感を持てる環境です。
■教育・キャリア
部長直下のフラットな組織で、立ち上げメンバーとしてカルチャー設計や技術選定に深く関与できます。将来的には研究開発部門の責任者や、特定領域のプリンシパルエンジニアとして、業界の技術的権威を目指す道が開かれています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
研究開発シニアAIエンジニアとしての配属です。
詳細は面接にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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下記のうち、いずれも必須
・AI/ML分野における5年以上の研究開発もしくは実務経験
・PoCの企画・設計・実行を主導し、成果をプロダクトに実装した経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー27階
銀座線 「虎ノ門駅」 3出口 徒歩4分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日
基本週3日出社／週2日リモート ・対面でのディスカッションを大切にしながら、柔軟に働ける環境です。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間～20時間
※7:30~10:00の間で時差出勤可能（要事前申請）
- 年収・給与
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年収：900～2160 万円
月給制
基本給：432432円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：20時間
固定残業代：67568円
超過分は全額支給
変動手当：役職手当
出張手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：なし
昇給：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
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・確定拠出年金制度
・社員持株会制度
・定期健康診断
・カンリー福利厚生
・インフルエンザ予防接種
・コーヒーマシン、ウォーターサーバー等 ※各営業所による
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
1）書類選考
2）一次面接
3）適性検査+最終面接
4）オファー面談
※選考フローは変動する可能性があります。
