募集要項
- 仕事内容
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【数千万人規模のユーザーに利用される大規模プラットフォームのバックエンド開発限】
大規模トラフィックを支える環境において、技術力を発揮しながらユーザー体験の向上に直結する開発
・新規機能開発および既存機能の改善
・要件定義・設計・実装・テスト・リリース・運用までの一貫した開発推進
・パフォーマンス・品質・開発生産性に関する課題の特定と改善施策の立案・実行
・技術選定および設計方針の策定・意思決定のリード
・プロダクトマネージャーやデザイナーと連携した仕様検討・UX改善提案
・コードレビューやナレッジ共有を通じたチーム全体の技術力強化
大規模サービスならではの技術的チャレンジに取り組みながら、エンジニアとしてさらなる成長を実現できる環境
- 応募資格
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- 必須
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・Java（Spring Boot）を用いたバックエンド開発の実務経験（目安：3～5年以上）
・Webアプリケーション開発の実務経験
・データ構造・アルゴリズムなど、コンピュータサイエンスの基礎知識
・チームでのソフトウェア開発経験（設計レビュー・コードレビューの経験があれば尚可）
・バックエンド開発に関する基本的な知識（標準ライブラリ・ビルドツール・IDE など）
・要件定義や設計、技術選定・アーキテクチャ検討に携わった経験
・サービスの品質向上や改善に向けて、課題の発見から解決まで主体的に取り組んだ経験
- 歓迎
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・生成AIを活用した開発に興味、または利用経験
・チーム開発において主体的に取り組んだ経験（リード経験があれば歓迎）
・大規模トラフィック環境でのバックエンド開発に関わった経験（部分的でも可）
・ユニットテストなど、テストや品質向上に関する取り組みの経験
・コンテナ技術に触れた経験（実務での利用経験があれば歓迎）
・自動化に関する基本的な理解
・フロントエンド開発経験（いずれかでも可）
- フィットする人物像
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・新しい技術や開発手法に関心を持ち、日々学び続ける姿勢をお持ちの方
・チームメンバーや他部署と協力しながら、円滑なコミュニケーションが取れる方
・フィードバックを前向きに受け止め、成長につなげられる方
・サービスやチームに興味を持ち、より良くするためのアイデアを考えられる方
・課題に対して粘り強く取り組み、最後までやり遂げようとする姿勢をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 福岡県
- 年収・給与
- 850万円 ～ 1249万円
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・確定拠出年金
・団体保険・所得補償
・株式投資制度（資産形成支援）
・健康診断
・社内マッサージルーム
・サークル活動
- 休日休暇
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・年間休日：120日以上
・完全週休2日制、祝日、年末年始休暇
・年次有給休暇
・特別有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接（複数回） → 適性検査・簡単なスキルチェック → 内定
(ご応募から内定までは、目安として約1カ月程度）
- キャリアパス・評価制度
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研修制度を整備し、継続的なスキルアップを支援。
個人成果・組織貢献・役割発揮をもとに、半期ごとに評価を実施。
