募集要項
- 募集背景
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As a member of Japan finance organization, this role will be responsible for leading 4 key aspects of financial controlling function.
・People management.
・Provide technical accounting leadership to ensure Japan’s financials comply with USGAAP and JGAAP.
・Improve internal control process in Japan including SOX compliance as needed.
・Lead various financial controlling related projects/initiatives including M&A integration activities for optimization and enhancements of financial controlling.
- 仕事内容
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■仕事内容
TD SYNNEX株式会社のファイナンス部門の一員として、ファイナンスダイレクターをサポートし、ファイナンス部門として実行する様々なプロジェクトをリードして頂くポジションです。
ファイナンス部門の各マネージャーや他部門と協力の上、アドホックまたは定期的なファイナンス関連プロジェクトやイニシアチブをリードし、ファイナンス組織の価値創出を加速させる役割を担います。
加えて、ファイナンス部門内の各マネージャーと共に日々のファイナンス業務の遂行を担い、必要がある場合には各マネージャーのバックアップとしての役割も担う事で、ファイナンス部門として継続的なミッションの遂行に大きく貢献するポジションになります。
【具体的な職務内容】
ファイナンス部門長付マネージャー（インディビジュアルコントリビューター）として、下記業務を担います。
・効果的かつ効率的なコントロールとファイナンス組織の価値向上の推進に向けた、様々なファイナンス関連プロジェクトの計画およびリード
・ファイナンス業務のモニタリングを通じた、レポートやコントロール上の問題の積極的な特定とギャップの解消
・各マネージャー（財務経理、買掛金・リベート会計、与信・債権管理、FP&A）との連携を通じた、日本法人の月次・四半期・年度末決算の正確かつタイムリーな完了のサポート
・ファイナンス部門長からの業務の引継ぎと遂行（但し下記に限定はされない）。
- 決裁規程に基づく決裁申請のレビューと承認
- 重要性の高い仕訳のレビューと承認
- 財務経理部にて実施の決算に対するセカンドレビューの実施
- 財務経理部にて実施の資金繰りのセカンドレビューと銀行取引の承認
- 在庫、ベンダーに対する債権および売掛金の滞留状況（エイジング）の見届けと、資産価値の保全に向けたアクションの実行
- 日本法人の経営幹部、および地域本社に対する定期レポートの企画・開発
- ファイナンスの全体ミーティングやトレーニングの調整・準備
・必要時におけるファイナンス部門内の各マネージャーポジションのバックアップ
・地域本社のファイナンス部門との密接な連携による、専門的な問題の解決や四半期ごとの取組み報告。
・日本におけるファイナンス関連の全社方針・ポリシー、プロセスおよびシステム導入の推進と、本社や地域本社に対する適切なフィードバックの実施。
- 応募資格
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- 必須
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· Minimum 15 years experience in Finance & Accounting with at least 5 years experience in people leadership position.
· Understanding overall finance and accounting operations and having broader finance and accounting experience.
· Strong knowledge of ERP system, accounting processes and Excel skills.
· Good communication skills as a team leader and technical finance leader.
· The ability to work well with others across the organization understanding different background.
· Strong sense of ownership and responsibility as a finance professional.
· Resilience and self-learner/starter.
· Open-minded, proactive, hard-working and consistently delivering above expectations.
· Native Japanese and fluent business and financial English (written and verbal).
- 歓迎
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· USGAAP and JGAAP skills (USCPA and/or JCPA preferred).
· Proficient in SOX and internal control frameworks, and handling compliance issues.
· Analytical and logical thinking skills with creative problem-solving ability.
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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1日8時間のみなし労働
事業場外みなし労働時間制
- 年収・給与
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想定年収：1,000万円 ～ 1700万円
月 給：72万円～123万円
賞与制度有、年1回支給
※年収金額は選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、確定給付型企業年金制度、社員販売制度、テレワーク制度、私服勤務可、社内部活動制度、ベンダー研修制度、他
- 休日休暇
- 完全週休2日、年末年始休暇、病気休暇、特別休暇、慶弔休暇、年次有給休暇（入社と同時に最大13日付与）
- 選考プロセス
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オンライン面接3-4回+web適性検査
※希望があれば対面面接も可能です。
- キャリアパス・評価制度
- 社内公募制度あり、マネージャーと定期的にゴールに対してのフォローアップトークを必ず実施。
