募集要項
- 仕事内容
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A. インフラ維持運用（基盤）
定期作業／サーバ設定変更／障害切り分け
申請受付～調査・検証～審査依頼～本番作業依頼（付随する問い合わせ対応、アカウント管理）
オンプレ/AWS/Azureの運用保守、パッチ/脆弱性対応
運用と並行したエンハンス・運用設計・構築支援
B. ネットワーク運用（ACL/変更対応）
通信要件に基づく経路/機器特定、ACL可否判断、コンフィグ作成、設定変更
手順書・補助資料等のドキュメント整備
C. 運用自動化（RPA/Power Platform）
WinActor/VBA/Power Automate等を用いた業務自動化（要件～設計～開発～テスト～リリース～保守）
D. 監視運用（仮想基盤／24-365）
監視アラート起点の障害調査、HW交換手配、OS/VMware等VerUp、定例報告
シフトリーダ→統括（運用設計・全体管理）へのキャリアパス
【入社後当面～中長期的な業務イメージ】
まずは既存メンバーのOJTで運用タスクから習得 → 非定型対応/改善/設計領域へ拡張
将来的に案件リーダーやPM/PL、運用設計者へステップアップ可能
- 応募資格
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- 必須
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・構築案件のPM/PL経験
・基盤/サーバ/ミドルウェア構築（5年以上目安）
・ベンダー資格（プロフェッショナルレベル等）
- 歓迎
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【歓迎スキル・経験】
・5年以上の運用保守経験（クラウド/コンテナ含む）
・ネットワークベンダー資格（CCNA/CCNP等）
・RPA開発経験、Power Automate経験
・監視運用リーダ経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
- 9:00~17:30/※7時間30分
- 年収・給与
- 410万円～840万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
- 退職金・企業年金（確定拠出・確定給付）、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、社員るいとう（株式累積投資）、団体生命保険・損害保険、健康診断（一般検診、人間ドック）、マッサージルーム、各種保養所（国内多数・海外など）、相互会（クラブ活動）、伊藤忠グループ優待即売会、屋内禁煙（喫煙室有） 他
- 休日休暇
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土曜日,日曜日,祝日／年末年始休暇（6日）、産前・産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、フレックスホリデー 他
※有給休暇：入社日に規程日数付与 ※交替勤務従事者は別途定める
