ビジネスアナリスト・アーキテクト
テクニカルアーキテクト/Technical Architect
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掲載期間:26/06/18~26/07/01求人No:CDS-653894
NEWビジネスアナリスト・アーキテクト

テクニカルアーキテクト/Technical Architect

株式会社エムティーアイ
上場企業 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
【アーキテクチャ設計と技術的ガイダンス】
・AIおよびクラウドベースのソリューションに関するアーキテクチャのモデリングとレビューにおいてチームをサポートする
・ビジネス要件および技術要件に合致した、拡張性・保守性・安全性の高いアーキテクチャを設計する
・性能、信頼性、セキュリティ、可観測性、コストなどの非機能要件の定義・レビューを行う
・システム設計、統合パターン、クラウドサービス、デプロイ方針に関する技術的ガイダンスを提供する
【クラウド / インフラストラクチャ】
・AWS、GCP、Azureなどのクラウドプラットフォーム活用に関するチーム支援・指導を行う
・インフラ設計、デプロイ戦略、運用開始に向けた準備を支援する
・自動化、環境の一貫性、保守性など、インフラストラクチャのベストプラクティスを推進する
・クラウドリソースの最適化とインフラコストの管理を支援する
【自動化 / DevOps / IaC】
・CI/CDパイプラインおよびデプロイプロセスを設計・改善する
・ビルド、テスト、デプロイ、監視、運用ワークフロー全体にわたるオートメーションを推進する
・Infrastructure as Code のアプローチを定義・実装する
・再現性と信頼性の高い自動化パターンによりエンジニアリング生産性を向上させる
【AIソリューションとエージェント型ワークフロー】
・AIベースのソリューションの設計、導入、保守を支援する
・AIアプリケーションおよびエージェント型オートメーションに関連するツール、フレームワーク、技術を評価する
・価値が見込める領域において、実用的なAI支援ワークフローの導入をチームとともに進める
・新しい技術、モデル、アプローチを調査・検証し、より広い導入の前に妥当性を確認する
【チーム横断的な支援】
・複数のチームやプロジェクトに対する技術アドバイザーとして機能する
・アーキテクチャ上の意思決定を、技術者・非技術者の双方に明確に伝える
・ドキュメント、標準規格、テンプレート、リファレンスアーキテクチャを作成・維持する
・デリバリースピード、技術品質、運用安定性、コスト効率のバランスをチームが取れるよう支援する
応募資格
必須
・AWS、GCP、Azure のいずれかを含む主要クラウドプロバイダーでの実務経験
・自動化、CI/CD、Infrastructure as Code に関する豊富な実務経験
・複雑なシステムに対するソリューションアーキテクチャの設計および技術的指導経験
・技術的な概念を、エンジニアリングチームおよびビジネス関係者の双方に分かりやすく伝える能力
・アーキテクチャ、コスト、信頼性、拡張性、保守性のトレードオフを評価できる能力
・構造的かつ実践的な方法で技術調査を行い、導入した経験
・英語および日本語でのビジネスレベルのコミュニケーション能力
歓迎
・AWS に関する豊富な経験(尚可)
・AIソリューションのモデリング、デプロイ、保守経験
・エージェント型システム、ワークフローオーケストレーション、またはAI駆動の自動化に関する経験
・Kubernetes、コンテナ、クラウドネイティブアーキテクチャに関する経験
・可観測性、監視、運用支援パターンの設計経験
・複数チームの支援経験、または横断的な技術アドバイザーとしての経験
・技術ガイドライン、標準、再利用可能なアーキテクチャパターンを定義した経験

【語学要件】
・英語 : 技術的な議論に参加し、多国籍チームと協働できる能力
・日本語: 国内の関係者と効果的にコミュニケーションを取り、技術的な決定事項を明確に説明し、チーム間の連携を促進できる能力


【求める人物像】
・クラウド、自動化、AI関連領域を横断して取り組める実践的なアーキテクチャ思考を持つ方です。
 チームをリードし、新しい技術を評価し、イノベーションと実用性、保守性、コスト管理のバランスを取ることに長けている方を求めています。
雇用形態
正社員
勤務地
新宿区
勤務時間
0:00~0:00/※7時間30分
年収・給与
600万円~900万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生
◆テレワーク手当◆深夜勤務手当◆休日出勤手当◆従業員持株会制度◆クラブ活動補助金制度◆通勤手当◆健康保険◆厚生年金保険◆雇用保険◆労災保険◆退職金制度◆早期復職手当
◆オススメ飲料割引◆希望者への産業医面談◆育児・介護休業◆人間ドック・脳ドック補助金支給◆オペラシティタワー52Fに従業員専用ラウンンジスペース有
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/◆完全週休2日制(土日)祝日◆育児介護休業制度(子供が3歳まで取得可)◆子育て休暇◆一時保育補助◆延長保育補助◆介護休業制度◆不妊治療休職◆ファミリーサポート休暇

会社概要

社名
株式会社エムティーアイ
事業内容・会社の特長
~同社は多角的な領域にてコンテンツ配信事業を展開しており、個人向けサービスと、法人・官公庁向けサービスどちらも展開しています。~
《メインサービス》
【ヘルスケア領域】 :「CARADA」→健康状態の管理や、生活者と健診機関をつなぐ総合サイト。「ルナルナ」→女性の一生をサポートするアプリ
【音楽配信領域】  :「music.jp」 音楽・動画・書籍を配信する総合Webサイト
【フィンテック領域】:「&Pay」   口座直結型QRコード決済サービス
【ヘルスケア領域】 :「企業向けCARADAパック」 薬局向けのコミュニケーションツールや企業向けの健康経営サポートサービスなど
《新規サービス》
同社の豊富なサービス開発実績や運営ノウハウを活かした各種ITソリューション、サービス提供、受託開発・運営等をおこなっており、
その中の一部門であるDXサービス部では、法人向けのデジタルトランスフォーメーション支援のために、当社が持つアジャイル開発のノウハウや開発体制の提供を行っています。
設立
1996年8月12日
資本金
551119.9万円
売上高
2329155.8万円
従業員数
769名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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