施工管理(土木)
|転勤なし|官公庁中心!インフラを支える土木施工管理|年収750万可&賞与年3回
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掲載期間:26/06/17~26/07/14求人No:EIVGM-20260610-45945
NEW施工管理(土木)

|転勤なし|官公庁中心!インフラを支える土木施工管理|年収750万可&賞与年3回

転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
土木施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
名古屋市内を中心に、橋梁・河川・造成・道路・湾港など、地域社会のインフラを支える多彩な土木工事の施工管理をお任せします。工期は半年から1年程度の案件が中心で、1人1現場の専任体制をとっているため、集中してプロジェクトに取り組める環境です。現場の「安全性」「品質」「工程」「コスト」のすべてをコントロールし、地図に残る仕事の司令塔として活躍していただきます。

【具体的な仕事内容】
・施工計画の策定
 └現場の進め方や資材配置、協力会社の選定などの計画立案
・工事積算・施工図作成
 └工事費用の算出や、施工のための詳細な図面作成
・現場管理業務
 └品質管理:設計仕様書に基づく施工精度のチェック
 └工程管理:工期を守るための進捗状況の把握と調整
 └原価管理:予算内での資材手配や経費管理
 └安全・環境管理:作業員が安全かつ適切に働ける環境づくり
・書類作成・各種申請
 └官公庁への提出書類作成、施工写真の整理・台帳作成
 └官公庁との交渉や工事進捗の協議
※建設ディレクターの導入やクラウドアプリの活用を推進しており、書類作成や写真整理などの事務負担軽減に努めています。効率的なIT活用により、現場作業に集中できる環境を整えています。

【仕事の魅力】
・メリハリのある働き方:残業は月平均25時間程度。直行直帰も可能で、夜勤や土日工事も少ないため、プライベートの時間もしっかり確保できます。
・公平な評価制度:年功序列ではなく、熱意と実力を重視する評価体制です。有資格者は早期に主任や課長職への昇格が可能です。
・充実したバックアップ体制:若手育成に力を入れており、資格取得支援やスキルアップを全力で応援。未経験の方でも安心してキャリアをスタートできます。
・快適な職場環境:2024年に社屋をリニューアル。オープンで風通しが良く、誰もが働きやすい環境作りを推進しています。

【施工実績】
・河川工事
・橋梁工事
・造成工事
・港湾工事
・ライフライン工事
・道路工事
応募資格
必須
なし
雇用形態
正社員
ポジション・役割
スキル・経験に応じて決定します
勤務地
愛知県
勤務時間
08:00~17:00
年収・給与
550万円~799万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・月給にはその他固定手当:30,000?50,000円/月 を含む
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(7月、12月)+決算賞与
※昨年度賞与実績:6か月/年
・残業手当:あり

■モデル年収
30代/年収550~600万円
40代/年収600~750万円
50代/年収700~850万円
待遇・福利厚生
・社会保険完備
・通勤手当:上限50,000円/月
・無料駐車場あり
・家族手当:配偶者17,000円、子供一人につき7,000円
・住宅手当:未婚者8,500円/月、既婚者11,500円/月
・家賃補助制度
・退職金制度
・再雇用制度あり
・社員旅行
・野球観戦
・現場手当
・教育制度あり(外部機関)、OJTにて育成
・資格取得支援制度:土木施工管理1・2級に向け対策講習会費用等を会社負担で受講/受験費用負担(3回まで)
※その他業務上必要な資格取得費用を負担

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【会社紹介】
 インフラ発展に寄与してきた企業です。直近は若手の育成にも力をいれ、若くても資格取得や主任を目指せる環境を確立し、より活躍の場を与えキャリアや収入をあげやすい環境を整えてきました。未経験の方も「もっと厳しい社風なのかと思ったら全く違った」というほど、世間の持つ土木業界のイメージを払拭しており、女性の活躍、社屋のリニューアルなど従業員あっての当社である という思いがあります。より若手もけん引できるような施工管理の方が必要であり、今回募集を開始しております。

【働き方の詳細】
 市内、現場直行直帰可能な案件がメインです。残業は繁忙月はありますが、月平均でみれば25H程度です。工事の関係で休日出勤がある際は週の前後で振り替え休日を取得していただきます。年功序列でなく、熱意があれば成長し評価されます。有資格者であればいちはやく主任 課長とキャリアアップを目指せます。
夜勤もなく、官公庁工事中心である関係で土日の工事もなくなる傾向にありますので、自身のプライベートも大事にできます。
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株式会社レクリー(ジョブリー建設)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312147紹介事業許可年:2019年
設立
2019年
資本金
6,000,000円
代表者名
湯川大志
従業員数
法人全体:80名

人紹部門:30名
事業内容
■ジョブリー建設
建設専門の人材サービスとして業界トップクラスの実績を誇り、施工管理技士・建築士等の有資格者登録数も業界随一。
「求職者と企業双方の魅力を最大限伝え、建設業界をカッコよくする」を使命に、専任担当者が最適なマッチングを実現し、業界の活性化に貢献します。

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■ウェブメディア事業
転職領域を中心に複数メディアを運営。
"転職市場に情報の透明化を"というビジョンのもと、さまざまなコンテンツを提供。

■新規事業開発
今の事業領域にとらわれず、新規事業を展開予定。
新たなアイデアやイノベーションを追求し、積極的に投資をして事業成長を目指す。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312147
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社レクリー(ジョブリー建設)
〒171-0033 東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階
ホームページ
https://jobree.co.jp/
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