募集要項
- 仕事内容
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建設営業業務をお任せします【仕事内容】
商業施設や病院、工場など幅広い現場で使用されるボイラおよび周辺機器の提案営業をお任せします。開発から製造、メンテナンスまで自社で一貫して手掛けている強みを活かし、お客様のニーズに深く寄り添ったソリューション提案が可能です。熱エネルギーのプロフェッショナルとして、脱炭素社会の実現に向けた課題解決に貢献するやりがいのある業務です。
【具体的な仕事内容】
・既存顧客へのルート営業
社用車で担当エリアを回り、ボイラの更新提案やメンテナンスのご案内、省エネ提案を行います。
・反響営業・新規提案
問い合わせがあったお客様への対応や、ゼネコン・設計事務所・代理店からの紹介案件への対応が中心です。飛び込みやテレアポは行わず、専門的な知見に基づいた提案を重視しています。
・製品提案の実施
100万円から1,000万円超まで幅広い価格帯の商品を扱い、お客様の施設規模や用途に合わせた最適な熱エネルギー機器をコーディネートします。
・トータルサポート
単に売って終わりではなく、導入後のアフターフォローまで含めてお客様と長期的な信頼関係を構築します。
【仕事の魅力】
・国内トップシェア製品を持つ安定した経営基盤のもと、腰を据えて営業活動に取り組めます。
・水素燃焼技術や独自の省エネボイラなど、市場をリードする最新技術を武器に、社会的意義の高い提案が可能です。
・既存顧客やパートナー企業との信頼関係を重視したスタイルであり、腰を据えて長くお客様と向き合える環境です。
・設計から施工、メンテナンスまで社内で一貫対応しているため、技術的なサポート体制が整っており、提案の実現可能性が高いことが強みです。
【施工実績】
・大手鉄道会社における施設向け熱源導入
・大手ビールメーカー工場向け熱源設備
・宿泊施設における給湯・暖房システム
・特殊車両用熱源機器（デアイシングカー等）
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 歓迎
- ・ボイラーを扱っていたご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 石川県
- 勤務時間
- 08:30～17:00
- 年収・給与
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400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（7月、12月／過去実績3.8ヶ月分）
※業績により変動
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・通勤手当（会社規定に基づき支給）
・家族手当：第一子13000円、第二子4500円、第三子2，000円/月
・住宅手当：世帯主18,500円、準世帯主11,000円/月
・従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）
・自転車通勤可（一部従業員利用可）
・資格取得支援制度（一部従業員利用可）
・研修支援制度（全従業員利用可）
・継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
・社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）
・退職金制度
・企業型DC
・iDeCo
・財形貯蓄
・持株会
