募集要項
- 仕事内容
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設備管理(ビルメンテナンス)業務をお任せします【仕事内容】
グループ全体で展開する施設総合管理において、設備管理マネジメント担当として建物インフラの維持・保全業務を統括していただきます。創業以来、長年にわたり培ってきた安定した経営基盤のもと、地域の快適な環境づくりを支える司令塔として活躍できるポジションです。設備管理の専門スキルを活かし、チーム一丸となって高品質なサービスを提供することを目指します。
【具体的な仕事内容】
・設備管理業務の統括
└担当施設の維持保全に関するマネジメント業務全般
└現場の運用ルールの策定および改善活動の推進
・担当施設への巡回・品質管理
└定期的な施設訪問による設備稼働状況の確認
└サービス品質の維持・向上のためのチェックと是正指導
・労務管理
└常駐および巡回設備員のシフト調整や業務サポート
└チームメンバーが働きやすい環境整備とコミュニケーションの促進
・定期点検・工事手配
└消防設備や空調設備などの定期点検における立会い業務
└小規模な修繕や改修工事の請負業務、および協力会社・外注先への手配・折衝
【仕事の魅力】
・現場スタッフと共に作業し、信頼関係を築きながら最適な作業工程を提案できるため、現場の効率化を直接的に実感できます。
・管理物件数が1,000件以上と非常に多く、官公庁、ホテル、病院、オフィスビルなど多様な建築物の設備管理に携わることで、幅広い技術と経験を習得できます。
・個々の適性や得意分野を考慮した役割分担を行い、資格取得支援制度なども活用して専門性を高めるキャリアパスが描けます。
・無理な指示出しではなく、対話を重視したマネジメントにより、チームメンバーと共に自己成長を実感できるやりがいのある環境です。
【施工実績】
・官公庁施設、スーパーマーケット、ホテル、病院、オフィスビルなど、地域に根差した多様な物件の設備管理実績を多数保有しています。
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 歓迎
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・建築物環境衛生管理技術者
・第三種電気主任技術者
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 静岡県
- 勤務時間
- 08:45～17:45
- 年収・給与
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400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：年1回（7月）
※会社業績・業務評価による
・賞与：年2回（6月・12月）
※過去実績3.0ヶ月分
・試用期間：3ヶ月（待遇変更なし）
・残業手当：あり
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・通勤手当：月額4万円まで支給（規定による）
・再雇用制度
・研修制度（OJTなど）
・永続勤続表彰制度：10年と20年で記念品贈呈
・財形貯蓄制度
・保養所
・資格手当
・引越し費用補助制度（費用の一部を会社負担）
・制服貸与
・時短制度（全従業員利用可）
・自転車通勤可（全従業員利用可）
・出産・育児支援制度（全従業員利用可）
・資格取得支援制度（一部従業員利用可）
・研修支援制度（一部従業員利用可）
・U・Iターン支援（一部従業員利用可）
