建築・土木技術開発・建設コンサルタント
【大阪】転勤なし!公共事業に貢献◎道路設計|業界トップクラスの高給与&資格手当最大15万
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掲載期間:26/06/17~26/07/14求人No:EIVGM-20260610-48427
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【大阪】転勤なし!公共事業に貢献◎道路設計|業界トップクラスの高給与&資格手当最大15万

転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
発注者支援業務・建設コンサルタント業務をお任せします
【仕事内容】
公共事業を中心とした道路設計業務全般をお任せします。物流の効率化や防災・減災など、刻々と変化する社会ニーズに対し、強靭なインフラを構築することで人々の安全と豊かな暮らしを支える、社会貢献性の極めて高い業務です。

プロジェクトの構想・計画段階から参画し、調査から設計までの一連の流れに上流工程から携わることが可能です。これまでの知見を活かしながら、持続可能な地域社会の基盤づくりに貢献していただきます。

【具体的な仕事内容】
・道路概略設計、予備設計、詳細設計
 └道路ネットワーク形成に向けた計画検討および詳細な図面作成

・平面交差点予備、詳細設計
 └円滑な交通流を確保するための交差点形状設計および制御計画

・サービスエリア、パーキングエリア予備、詳細設計
 └利用者の利便性向上および施設全体の動線計画の立案

・擁壁、補強土予備、詳細設計
 └地形に応じた安定性の高い構造物の選定および強度計算

・法面工、落石防護柵、雪崩予防施設、一般構造物基礎工の詳細設計
 └地質調査に基づいた防災・減災対策の設計および安全性の検証

・電線共同溝(C・C・BOX)予備、詳細設計
 └都市景観の向上や防災機能強化に向けた地下埋設物設計

【仕事の魅力】
・社会基盤整備の「上流工程」に深く関与でき、自身の設計したインフラが地図に残るやりがいを感じられます。
・業界トップクラスの給与水準に加え、資格手当(技術士やRCCM等)が充実しており、専門性を高めるほど着実に評価される環境です。
・年間休日125日、月平均残業14.3時間とワークライフバランスが極めて高く、長期的に安定してキャリアを形成できます。
・長年の実績と高い技術力が評価されており、公共事業という安定したフィールドで、腰を据えて高いレベルの技術を磨くことができます。

【施工実績】
・自治体の上下水道事業における設計・技術支援実績多数
・道路・橋梁部門における安全確保対策・防災対策の設計実績
応募資格
必須
なし
雇用形態
正社員
ポジション・役割
スキル・経験に応じて決定します
勤務地
大阪府
勤務時間
09:00~17:30
年収・給与
800万円~999万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・月給:450,000円~550,000円
・基本給:450,000円~550,000円
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(7月・12月)
・残業手当:あり

<モデル年収>
・33歳(管理職4等級/課長代理):810万円
・34歳(管理職3等級/課長):950万円
・47歳(管理職1等級/統括部長):1,660万円
待遇・福利厚生
・通勤手当:上限50,000円
・住宅手当:転勤を伴う場合に支給
・寮社宅:独身社員寮、借上社宅
・社会保険完備
・退職金制度:確定給付企業年金制度
・定年:65歳
・再雇用制度:あり
・資格手当:上限15万円/月
 (技術士1部門50,000円、2部門70,000円、RCCM20,000円、一級建築士30,000円、1級土木施工管理技士20,000円など)
・資格取得支援制度:公的資格取得研修、表彰制度(技術士取得で20万円給付など)
・研修制度:公的資格取得研修、技術者研修、新人社員研修会、社外研修懇親会、マネジメント研修会
・その他:役職手当、地域手当、業務手当、別居手当、保養所、コナミスポーツクラブ法人会員、クラブ活動

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【会社紹介】
1958年に設立された老舗の総合建設コンサルタントです。上下水道事業を中心に発展を続け、道路・橋梁部門の安全確保対策や防災対策など、多岐にわたる事業を展開しています。高い技術力が評価されており、東京都下水道局から表彰を受けるなど、多くの実績を誇ります。

【同社の魅力】
社会基盤整備という社会貢献性の高い事業の上流工程に携わることができます。業界トップクラスの給与水準と充実した福利厚生が魅力で、安心して長く働くことができます。年間休日は125日(土日祝休み)と多く、月平均残業時間も14.3時間と少ないため、ワークライフバランスを重視して働ける環境です。また、技術士やRCCMなど、資格に応じた手当が充実しており、専門性を高めることが評価される社風です。
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株式会社レクリー(ジョブリー建設)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312147紹介事業許可年:2019年
設立
2019年
資本金
6,000,000円
代表者名
湯川大志
従業員数
法人全体:80名

人紹部門:30名
事業内容
■ジョブリー建設
建設専門の人材サービスとして業界トップクラスの実績を誇り、施工管理技士・建築士等の有資格者登録数も業界随一。
「求職者と企業双方の魅力を最大限伝え、建設業界をカッコよくする」を使命に、専任担当者が最適なマッチングを実現し、業界の活性化に貢献します。

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■ウェブメディア事業
転職領域を中心に複数メディアを運営。
"転職市場に情報の透明化を"というビジョンのもと、さまざまなコンテンツを提供。

■新規事業開発
今の事業領域にとらわれず、新規事業を展開予定。
新たなアイデアやイノベーションを追求し、積極的に投資をして事業成長を目指す。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312147
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社レクリー(ジョブリー建設)
〒171-0033 東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階
ホームページ
https://jobree.co.jp/
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