募集要項
- 仕事内容
-
発注者支援業務・建設コンサルタント業務をお任せします【仕事内容】橋梁工事における詳細設計業務をご担当いただきます。国をあげて進められている橋梁補修補強計画の中核を担い、インフラの長寿命化に貢献する重要度の高いポジションです。大手建設グループの安定した経営基盤のもと、元請け・一次請け双方のプロジェクトにおいて技術力を発揮していただきます。【具体的な仕事内容】・橋梁補修・補強のための詳細設計・図面作成、仕様書作成・設計検討および施工計画の立案・工事に向けた技術的な調整、関係各所との打ち合わせ・最新の特許技術（BKF工法、AWS工法、SAMMシート等）を用いた設計検討※iPad等のICTツールを活用した効率的な業務フローを推進しています。【仕事の魅力】・安定した市場需要：老朽化する橋梁の補修補強は今後も継続的な需要が見込まれ、腰を据えて長く働ける環境です。・専門性の追求：特許技術を用いた高度な工法に触れることができ、橋梁エンジニアとして希少かつ専門性の高いスキルを習得できます。・働きやすい環境：ICT導入による効率化を推進しており、平均残業30時間程度、年間休日125日とワークライフバランスを重視できる環境です。・長期キャリアの形成：定年後も65歳まで再雇用制度が整っており、長く安定してキャリアを継続することが可能です。【施工実績】・橋梁補修補強工事（10億～50億円規模の案件を中心とし、元請けが7割、大手建設会社等からの一次請けが3割）
- 応募資格
-
- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 茨城県
- 勤務時間
- 08:30～18:00
- 年収・給与
-
600万円～999万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：年1回（6月）
・賞与：年2回(24年度6.0ヶ月予定）
・残業手当あり
【モデル年収】
・660万円/30歳
・830万円/40歳
- 待遇・福利厚生
-
・通勤手当：通勤代都度支給
・家族手当：子ども手当あり(1人につき5千円)
・住宅手当：2万円～4万円(社内規則に準ずる)
・寮社宅：会社都合による転居の場合社宅をご用意します
・作業所手当て有り（5千円・2万5千円）
・再雇用：65歳まで
・奨学金返済最大半額補助（返済中の奨学金について会社規定に基づき最大半額の補助が支給されます）
・別居手当
・育英手当
