募集要項
- 仕事内容
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建設営業業務をお任せします【仕事内容】
創業100年を超える老舗建設企業にて、既存顧客を中心としたルート営業をお任せします。地域社会の安全と発展を支える建設プロジェクトの最前線で、お客様の課題を解決するパートナーとして活躍していただきます。新規開拓や飛び込み営業はありません。信頼関係を大切に育み、長期的にお客様をサポートするスタイルです。
【具体的な仕事内容】
・既存顧客への定期的なフォローアップおよび関係構築
・建設ニーズのヒアリングおよび提案活動
・工事受注に向けた見積書・契約書等の資料作成
・工事に伴う図面や関連書類の準備・整理
・プロジェクト進行時の進捗フォローおよび関係各所との調整
【仕事の魅力】
・創業以来の長い歴史で培った強固な顧客基盤のもと、安定した環境で営業活動に取り組めます。
・土木・建築分野だけでなく、電波暗室の設置や特殊施設など、多岐にわたる事業に挑戦できる環境があり、専門知識や幅広い営業スキルが身につきます。
・地域インフラの整備に関わる仕事を通じて、街づくりに直接貢献する大きなやりがいを実感できます。
・「最高の品質を提供するため細部までこだわる」「新しいアイデアを取り入れる」という社風のもと、チームワークを重視した成長環境が整っています。
【施工実績】
・公共施設、ビル、倉庫、共同住宅、商業施設、ダム、河川、道路、橋梁など
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 歓迎
- ・総務・人事・経理・営業の経験があれば尚可
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
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400万円～699万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・時間外手当
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（6月・12月）
※前年度実績4.4ヶ月
※業績により決算賞与あり
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・通勤手当（上限あり）
・自家用車借上制度
・独身寮（東京）
・借上社宅制度
・研修制度
・退職金制度
・企業版401k
・永年勤続表彰制度
・作業服、携帯電話、安全帽、安全靴等貸与
・資格取得支援制度（受験料を会社負担 ※スキルアップ・自己研鑽を全面支援しています）
・資格手当
・役職手当
・家族手当（配偶者：5,000円、子供一人あたり：1,000円）
・住宅手当（15,000円～28,000円）
・夜間手当
・地域手当（26,000円～60,000円）
・社内イベント（新入社員歓迎会、若手社員交流会、ゴルフ大会など）
・コーヒー、お茶
