募集要項
- 仕事内容
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海外日系企業向け・ローカル企業向けの提案営業や新規開拓、カントリーマネージャー候補としての拠点立ち上げ・戦略策定を担います。経営層への提案から開発へのフィードバックまで横断的に関わる重要な役割です。・海外日系企業や各国現地（ローカル）企業に対する新規開拓営業
・自社SaaS「Translead CRM」を用いたソリューション提案と契約獲得
・クライアントのニーズに基づくDX提案、およびプレゼンテーション実施
・受注後のプロジェクト進行における技術チームとの連携・導入支援
・顧客の意思決定者等とのリレーション構築、および既存顧客のフォロー
・海外拠点の立ち上げ、営業戦略策定、組織構築（責任者候補）
- 応募資格
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- 必須
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【必須】■法人営業の実務経験(目安2年以上)■新規開拓のご経験■ビジネスレベルの英語力■ITに関する基本的な知識
【当ポジションの魅力】
最大の特徴は、実力主義の評価体制のもと、未経験からでもスピード感を持って年収・ポジションアップを叶えられる点です。昇給昇格が年2回。自分の営業力が海外拠点の立ち上げや組織構築に直結し、プロダクトの海外展開を自ら牽引していく圧倒的な手応えが得られます。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収・給与
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想定年収600～1200万円
月給￥375,000～￥554,900 基本給￥277,400～￥359,800 固定残業代￥97,600～￥195,100を含む/月
■賞与実績:年2回 ■昇給：年2回
- 休日休暇
- 年間休日125日
- 選考プロセス
- 面接回数2～3回
