プラントエンジニアリング
【宮城県】年収731万円&年間休日127日!上下水道・プラント施工管理|安定経営◎
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掲載期間:26/06/17~26/07/14求人No:EIVGM-20260610-41054
NEWプラントエンジニアリング

【宮城県】年収731万円&年間休日127日!上下水道・プラント施工管理|安定経営◎

土日祝休み
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募集要項

仕事内容
プラント業務をお任せします
【仕事内容】
上下水道施設をはじめとするプラントおよび関連機器の施工管理業務をお任せします。主に地方自治体から発注される公共の浄水場や下水処理場の機械器具設置工事において、現場監督としてプロジェクトの円滑な進行を統括していただきます。工期は6か月から2年前後と中長期の案件が中心であり、一つの現場にじっくりと向き合い、社会インフラを支えるやりがいを感じられる環境です。

【具体的な仕事内容】
・見積作成
 └工事に必要な材料費や人件費の算出、精度の高い見積もりの作成
・現場の管理
 └安全管理:無事故・無災害を徹底するための安全指導および現場環境の整備
 └品質管理:設計図・仕様書に基づく施工状況の確認および検査対応
 └工程管理:工期遵守に向けた全体スケジュールの立案と進捗調整
 └予算管理:原価管理およびコストの最適化
・完成書類の作成
 └施工計画書、工事日報、竣工図書などの各種書類作成・提出
・関係者との調整
 └施主(自治体担当者)や協力会社、職人との折衝・打ち合わせ

【仕事の魅力】
・社会貢献性の高い公共プロジェクト:私たちが当たり前に使っている上下水道施設を守る、社会的意義の大きな仕事です。
・安定した経営基盤:高い技術力と財務健全性を有しており、長期的な視点で安心してキャリアを築くことが可能です。
・充実のワークライフバランス:年間休日127日、完全週休2日制に加え、残業削減の推進やノー残業デーの導入など、働きやすい環境づくりに力を入れています。
・充実したサポート体制:OJT研修が充実しており、中途入社の方も早期に現場で活躍できる仕組みが整っています。

【施工実績】
・水処理設備
・ゲリラ豪雨対策設備
・その他環境関連設備
応募資格
必須
なし
歓迎
・監理技術者(機械器具設置工事)
雇用形態
正社員
ポジション・役割
スキル・経験に応じて決定します
勤務地
宮城県
勤務時間
08:00~17:00
年収・給与
450万円~549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・残業手当
・昇給:あり
・賞与:あり

【モデル年収】
・870万円(部長)
・660万円(課長)
・530万円(主任)
待遇・福利厚生
・資格取得時祝金
・各種講習会参加
・確定拠出企業年金(選択制)
・団体長期障害所得補償保険(保険料会社負担)
・総合福祉団体定期保険(保険料会社負担)
・財形貯蓄
・社友会(社員親睦団体)
・海外旅行(5年に1度)
・クラブ活動 (野球、サッカー、テニス)
・健康保険組合所有(契約保養所およびスポーツクラブ)
・慶弔見舞金

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
独自の環境関連及び医療関連製品を製造/販売する「メーカー事業」、上下水道をはじめとした、水処理施設等の設計/施工を手がける「エンジニアリング事業」、給排水/衛生/空調設備機器、その他各種産業機械等を販売する「商社事業」の3つの事業を中心に環境保全や医療領域等へ幅広く事業を展開しています。
[設立]1946年
[平均勤続年数]13.8年
[平均有給取得日数]11.8日
[平均年収]731万円

【当社の魅力】
[安定経営]
研究開発型ファブレス企業という経営形態に加え、7割が公的技術資格取得者、2割が研究開発者という技術者集団を形成することで設備投資負担や将来の減価償却費などを抑制でき、その分の経営資源を研究開発に集中させています。営業利益率は過去5年間平均で6.2%、2019年12月期実績ROE(株主資本利益率)は11.0%と高い水準を維持しています。中期的には営業利益率10%を目指し邁進中です。また、自己資本比率は年々上昇しており、直近では53.3%となっており、安定経営を実現しています。

[働き方]
年間休日127日・完全週休2日制となっています。また、5~9月の就業16時45分、新卒定着率90%以上、ノー残業デー、残業削減の目標設定、勤怠システムの導入による管理の徹底によりワークライフバランスの実現を試みています。中途入社の社員の方が多く、かつOJTによる研修が充実しています。幅広い年代が在籍しており、幹部メンバーにも中途入社組がいます。70年の歴史がありますが、経営者の意思決定も早く、プラントエンジニアリング分野以外にも医療分野をはじめ様々な事業を手掛けています。
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株式会社レクリー(ジョブリー建設)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312147紹介事業許可年:2019年
設立
2019年
資本金
6,000,000円
代表者名
湯川大志
従業員数
法人全体:80名

人紹部門:30名
事業内容
■ジョブリー建設
建設専門の人材サービスとして業界トップクラスの実績を誇り、施工管理技士・建築士等の有資格者登録数も業界随一。
「求職者と企業双方の魅力を最大限伝え、建設業界をカッコよくする」を使命に、専任担当者が最適なマッチングを実現し、業界の活性化に貢献します。

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■ウェブメディア事業
転職領域を中心に複数メディアを運営。
"転職市場に情報の透明化を"というビジョンのもと、さまざまなコンテンツを提供。

■新規事業開発
今の事業領域にとらわれず、新規事業を展開予定。
新たなアイデアやイノベーションを追求し、積極的に投資をして事業成長を目指す。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312147
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社レクリー(ジョブリー建設)
〒171-0033 東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階
ホームページ
https://jobree.co.jp/
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