募集要項
- 仕事内容
-
経営課題に向き合い、データやAIを活用した業務変革を構想から定着までリードし、顧客の事業成長を支援します。【業務内容】■潜在課題の可視化・構造化 ■データ/AIを活用した業務変革の構想・施策立案と推進
■経営層・部門責任者との信頼構築と提案活動 ■プロジェクト管理(進捗/品質)・チームマネジメント(5名以上)
【特徴】<1>構想～実装～定着まで一貫してリードできるため、本質的な業務変革を推進できます。
<2>KDDIのデータ基盤・アクセンチュアのナレッジを活かし、現実的かつ高精度な施策を展開できます。
<3>現場に入り込み、定着・内製化まで伴走。顧客との信頼関係を築きながら中長期的な価値提供が可能です。
- 応募資格
-
- 必須
-
【すべて必須】■業務プロセス改革(BPR)または、データ分析・AI実装に関する実務経験(3年以上) ※構想フェーズから実装・定着までを一貫して推進したご経験
■5名以上のプロジェクトマネジメント経験 ※タスク管理だけでなく、関係者との合意形成・意思決定をリードしたご経験
■顧客(社内関係者、または外部顧客の事業部長クラス以上)との折衝・提案経験 ※経営課題の整理や業務構想の提示など、上位レイヤーとのディスカッションを主導したご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収・給与
-
想定年収1049～1600万円
月給￥540,000～￥850,000 基本給￥540,000～￥850,000を含む/月
■賞与実績:年2回 ■昇給：年1回（4月）
- 休日休暇
- 年間休日120日
- 選考プロセス
- 面接回数2～3回
