施工管理(土木)
転勤なし&働き方改革推進!土木施工管理|月給30万円~・賞与年2回
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掲載期間:26/06/17~26/07/14求人No:EIVGM-20260610-41894
NEW施工管理(土木)

転勤なし&働き方改革推進!土木施工管理|月給30万円~・賞与年2回

転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
土木施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
地域社会の土台を支える土木工事における、施工管理業務全般をお任せいたします。一宮市・江南市を中心とした尾張エリアの公共工事がメインとなります。現場の地図に残るやりがいを感じながら、地域の暮らしを支えるインフラ整備をリードする技術者としてご活躍ください。

【具体的な仕事内容】
・安全管理
 └現場の安全対策立案、定期的な安全パトロールの実施
 └作業員の安全意識向上に向けた指導・周知徹底
・品質管理
 └設計図面および仕様書に基づいた施工状況の確認
 └各工程ごとの検査および品質基準の維持・向上
・工程管理
 └工期に合わせた詳細な工程表の作成・進捗管理
 └天候や資材の状況に応じたスケジュールの柔軟な調整
・原価管理
 └工事予算の計画策定および進捗に伴うコスト管理
 └協力会社との交渉や適切な資材発注による利益の最大化
・書類作成・周辺調整
 └行政への各種申請書類や施工計画書の作成
 └地域住民や関係機関との円滑なコミュニケーション・調整業務

【仕事の魅力】
・「地元貢献」の実感:地域に根差した案件が中心のため、自分が手掛けたインフラを日常生活で目にし、社会貢献を身近に感じることができます。
・働きやすい環境への変革:勤怠管理アプリの導入など、効率的な業務環境づくりを推進しており、月平均残業時間は20~30時間程度とワークライフバランスが整っています。転勤や長期出張もありません。
・充実の教育体制:入社後は座学研修で基礎を学んだ後、約半年間の工期を通じて先輩社員が丁寧にサポートします。現場で着実にスキルを磨ける環境が整っています。
・組織の成長性:ISO認証の取得やマネジメントシステムの刷新など、会社全体で「社員に優しい環境づくり」を掲げており、今後の休日増加など更なる待遇改善にも注力しています。

【施工実績】
・道路工事
・舗装工事
・下水道工事
・護岸工事
・河川工事
・橋梁工事
・公園整備工事
応募資格
必須
なし
雇用形態
正社員
ポジション・役割
スキル・経験に応じて決定します
勤務地
愛知県
勤務時間
08:00~17:00
年収・給与
400万円~549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・昇給あり
・賞与:年2回支給(7月、12月) 
※過去実績:1.5カ月分を2回支給
待遇・福利厚生
・能力手当
・役職手当
・奨学金返済支援制度
・永年勤続表彰
・工事表彰制度
・社員旅行
・インフルエンザ予防接種費用補助
・自家用車利用に対して2万円の手当支給

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【会社概要】
[主要取引先]国土交通省・〇〇県・〇〇市・〇〇市・〇〇市・(株)〇〇

【会社の特徴】
 社内改革に力を入れている真っ最中であり、ISO9001・14001の取得を皮切りに、マネジメントシステムを抜本的に見直し、労働安全に対する取り組みも熱心に行っています。また、「社員に優しい会社づくり」の一貫として、勤務時間を短縮できる仕組みの構築や勤怠管理アプリの導入など、働き方改革についても力を入れております。

【働き方】
 地元に根差し、現場が尾張エリアに集中しているため長期出張・転勤はありません。最近では勤怠管理アプリの導入を進め、残業時間の抑制等の働き方改革についても力を入れております。その甲斐もあり、月平均残業時間は20~30時間程度になっております。今後は更なる残業時間の削減や休日日数の増加にも取り組んでいく予定です。

【入社後の流れ】
 業界についてや安全について知識を座学研修にて学んでいただきます。その後は現場にいる先輩の方について業務についての経験を積んでいただきます。現場の工期は約半年のものが多いため、半年間は先輩のもとで学ぶことが可能です。

【事業内容】
[土木部門]
 土木事業は、この国、地域社会に無くてはならない事業です。このことにもっと誇りを持つべきであると我々は考えています。自分の名前は残らないかもしれませんが、形として、「思い入れ」が心に残り、そして地図にも残るという土木技術者ならではの冥利がこの仕事にはあります。また、土木工事とは、地域社会の土台になるものであります。例えば、遊技場、遊歩道・サイクリングロード、下水道、橋梁などの地域の暮らしを支えるインフラ関連の工事を担っています。これらは決断力の基盤となる「主体性」「思考力」を高め、成果に繋げることこそが、我々の責務です。

[建築部門]
 デザインのみでなく、都市や地域社会...
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株式会社レクリー(ジョブリー建設)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312147紹介事業許可年:2019年
設立
2019年
資本金
6,000,000円
代表者名
湯川大志
従業員数
法人全体:80名

人紹部門:30名
事業内容
■ジョブリー建設
建設専門の人材サービスとして業界トップクラスの実績を誇り、施工管理技士・建築士等の有資格者登録数も業界随一。
「求職者と企業双方の魅力を最大限伝え、建設業界をカッコよくする」を使命に、専任担当者が最適なマッチングを実現し、業界の活性化に貢献します。

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■ウェブメディア事業
転職領域を中心に複数メディアを運営。
"転職市場に情報の透明化を"というビジョンのもと、さまざまなコンテンツを提供。

■新規事業開発
今の事業領域にとらわれず、新規事業を展開予定。
新たなアイデアやイノベーションを追求し、積極的に投資をして事業成長を目指す。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312147
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社レクリー(ジョブリー建設)
〒171-0033 東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階
ホームページ
https://jobree.co.jp/
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