募集要項
- 仕事内容
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不動産関連業務をお任せします【仕事内容】土地資産を所有されているオーナー様に対して、賃貸マンション経営を通じた「土地資産活用」のコンサルティング提案を行います。単なる建設の提案ではなく、オーナー様の将来の安定経営や相続対策、資産形成を見据えた長期的なパートナーとして課題解決をサポートする仕事です。累計10万戸超の確かな実績と、創業以来の誠実な経営姿勢を強みに、地域社会の発展とオーナー様の資産価値向上に貢献します。【具体的な仕事内容】・賃貸マンション経営に関するコンサルティング（市場分析、収支シミュレーションの作成など）・資産に関わる諸問題のヒアリングおよび企画立案・土地の有効活用プランの作成・ご提案・契約から竣工後のアフターフォローまでの一貫した窓口業務・チーム連携による営業活動（上司や設計・施工部門との連携によるクロージング支援）【仕事の魅力】・成果に対する評価制度：インセンティブには上限がなく、入社初年度から満額支給されます。個人の成果だけでなくチームの成果も評価対象となり、正当な実力主義のもとで高い報酬を目指せます。・安定した組織基盤：無借金経営を継続し、年々売上を更新する安定成長企業です。景気に左右されにくい4大都市圏での事業展開により、入居率98％台という高い水準を維持しています。・キャリアの広がり：社内FA制度を活用し、自分の志向や適性に合わせたキャリア構築が可能です。成功事例を共有し合う組織文化があり、ボトムアップで成長できる環境があります。・明確な受注支援体制：上司のサポート体制が明確であり、クロージング時の協力体制も整っているため、営業として高いモチベーションを維持して活動できます。【施工実績】・累計着工戸数100,000戸超の実績・全国賃貸住宅新聞「賃貸住宅に強い建設会社年間完工戸数ランキング」にて14年連続1位・業界では珍しい「グッドデザイン賞」を複数受賞（デザイン性と高い設計・施工ノウハウの証明）
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 埼玉県
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
【その他】
・賞与：年2回(7、12月)
・昇格：年1回
・インセンティブあり
- 待遇・福利厚生
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・表彰制度
・報奨金制度（賞与と別に年2回）
・教育制度
・OJT研修制度
・社内FA制度
・ノー残業デー制度（関東・東海エリアのみ）
