募集要項
- 仕事内容
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・会社法・金融商品取引法を踏まえたファイナンス・M&A・特殊な取引等の経営案件にかかる法務責任者としての業務（法律事務所との連携、DD、契約交渉等を含む）
・契約書レビュー及びドラフトの作成（一部英文を含む）
・新規サービス・プロダクト開発における法的リスク評価・スキーム設計
・各部門からの法的相談への対応、法令調査（人事系事案も含む）
・株主総会実務（招集通知作成、事務局対応、有価証券報告書関連業務を含む）
・取締役会事務局の運営
・内部統制体制の構築、改善、コーポレートガバナンスコード対応
・業界団体、官公庁との渉外業務
・国内外子会社支援、管理業務
・商標、特許、著作権等の出願、管理、調査等
・これらに付随する業務に関する社内外関係者との調整、支援等
- 応募資格
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- 必須
- ・上場企業（上場準備企業含む）での企業法務経験5年以上
- 雇用形態
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正社員（無期）
試用期間：3ヶ月
- ポジション・役割
- 法務グループマネージャー・法務部責任者
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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役割に応じて、一般職/裁量労働職/管理監督職のいずれかの勤務形態になります。
・一般職：9：30～18：30
・裁量労働職／管理監督職：8時間働いたものとみなし業務の遂行方法、
始業・終業時刻を含む時間配分を労働者の決定に委ねます。
- 年収・給与
- 700万円 ～ 1,300万円
- 待遇・福利厚生
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【加入保険】雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）
【福利厚生】懇親会補助、予防接種、提携機関によるEAP(メンタルヘルスケア)
【その他】確定拠出年金 、従業員持株会、育休後復帰支援、サービスイン補助、サークル活動支援、情報発信促進など
※雇用形態により異なります
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日、会社の指定した休日(年末年始・夏季など)
年次有給休暇（初年度最高10日）、産前産後休暇、生理休暇、慶弔休暇、罹災休暇、長期勤務休暇（勤続5年毎）など
- 選考プロセス
- 書類選考通過後、面接回数2回を想定しております。
