募集要項
- 募集背景
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市川ピースクリニックの診療をスムーズにする現場リーダーとして、スタッフと患者さんの架け橋となっていただける方を募集いたします。
本部が事務長業務をサポートするため、現場の運営とスタッフマネジメントに集中できるポジションです。
- 仕事内容
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医師・スタッフを束ねる現場責任者ポジションです。診療品質・患者体験・スタッフの働きやすさ・組織の安定運営を同時に実現するため、本部方針を現場へ落とし込み、チームマネジメントと業務改善をリードしていただきます。
初期フェーズは現場理解のため一部実務も担っていただきますが、中長期的にはマネジメントが主業務（8割以上）となります。将来的には、市川・江戸川など複数拠点を統括するエリアマネジメントも期待しています。
【業務内容】
・診察・検査・処置・会計の流れを円滑にするスタッフ配置・動線調整
・スタッフへの指示出しと業務の優先順位判断
・患者さんやご家族への対応
・新人スタッフ教育やマニュアル作成
・チームの雰囲気づくりとメンタルケア
・改善提案の実行と本部・院長方針の現場落とし込み 等
【"市川ピースクリニック"について】
〇多彩な診療科目と連携体制
開院40年を超える耳鼻咽喉科を核に、2022年から内科・心療内科・精神科を併設。1院で幅広い疾患に対応できる「かかりつけ医」としての機能を強化しています。
〇患者に寄り添う診療スタイル
「患者様の幸せ」を理念に掲げ、カウンセリング重視で治療のメリット・デメリットを丁寧に共有。患者自身が納得・選択できる体制を整えています。
〇専門性と最新医療の両立
耳鼻咽喉科専門医や補聴器相談医、めまい相談資格など専門医が在籍し、多様な専門外来を提供（睡眠時無呼吸、補聴器、めまい、生活習慣病など）。
〇利便性の高い診療体制
オンライン予約、マイナンバーカード保険証活用、オンラインCPAP診療、院内処方によるスムーズな受診が可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
選考の中でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
- ・クリニックでの実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地：千葉県市川市大野町３丁目１８５
アクセス：JR武蔵野線 市川大野駅 徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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変形労働時間制1か月単位：週の平均労働時間40時間
休憩：1時間
月平均残業時間：10時間
・1日あたり所定労働時間は最大12時間以内
・1週間の平均労働時間は40時間以内となるよう調整
・始業・終業時刻、労働日や休日は勤務シフト表による
・休憩：6時間超勤務で45分、8時間超勤務で1時間以上付与
- 年収・給与
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年収：500～850万円
月給制
基本給：24万円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
変動手当：役職手当 0～52万円（リーダー、チーフ、マネジャー、事業統括の4役職への手当）
他職種手当 多職種手当:5万円（複数の職種をマルチに対応するスタッフへの手当）
多エリア手当 4万円（複数の拠点を横断してくれるスタッフへの手当）
達成手当 0～100万円（半期評価によって増減する手当）
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり 年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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■副業/複業可
■ 自由診療薬の社割購入
■ 健康診断＆インフルエンザ予防接種（年1回会社負担）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 週休2日制 シフト制
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査有）
1次面接→最終面接
※状況によって選考回数が変動する可能性もございます。
