募集要項
- 仕事内容
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不動産関連業務をお任せします【仕事内容】マンション管理組合の良きパートナーとして、住まいと暮らしを支えるコンサルティング業務をお任せします。管理組合の運営サポートから建物・設備の維持管理に至るまで、マンション運営全般をトータルにプロデュースする役割です。専門的な知見と対話力を活かし、居住者様が安心・快適に暮らせる住環境の実現を牽引していただきます。【具体的な仕事内容】・分譲マンション管理組合に対する運営マネジメント業務 └理事会・総会の運営支援、議事録作成、管理規約の改定提案 └居住者様からのご意見・ご要望への対応、円滑なコミュニティ形成の促進・会計マネジメント業務 └管理費・修繕積立金の収支管理、決算報告書等の作成支援 └長期修繕計画の作成・見直しのご提案・建物、住環境改善提案 └定期点検や設備診断に基づく修繕工事のご提案 └資産価値向上に向けた共用部の改修計画やリニューアルのご提案【仕事の魅力】・業界トップクラスの実績を誇る総合不動産管理会社ならではの、安定した経営基盤とブランド力のもとで専門性を磨けます。・マンション管理のみならず、商業施設や公共施設など多彩な物件を手掛けるグループの総合力を背景に、不動産管理のスペシャリストとしてのキャリアが描けます。・完全週休2日制や福利厚生の充実に加え、休暇の取得促進にも積極的に取り組んでおり、ワークライフバランスを整えながら長期的に活躍できる環境です。・健康経営を推進する企業として、社員一人ひとりが心身ともに健康に働ける職場づくりを目指しています。【施工実績】・マンション管理（約83万戸）・ビル・施設管理（1,600件以上）・空港、スタジアム、コンサートホール、ホテル、プラネタリウムなどの特殊施設管理
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 新潟県
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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400万円～649万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（6月・12月）
・残業手当あり
- 待遇・福利厚生
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・財形貯蓄
・資格取得褒賞金（5千円～10万円）
・グループ共済組合、グループ保険、健康保険組合、共済組合による各種補助金の給付
・グループ契約保養所（170ヶ所）、各種グループ優待
・育児短時間勤務、繰上げ・繰下げ勤務
・保育所利用補助金、結婚祝金、出産祝金
・職種転換制度、時差出勤制度
・メンタルヘルス窓口
・再雇用制度：65歳まで
