施工管理(設備)
【東京】転勤応相談◎安定基盤!照明電気工事の施工管理|資格取得支援&年休10日~
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掲載期間:26/06/16~26/06/30求人No:EIVGM-20260609-36848
NEW施工管理(設備)

【東京】転勤応相談◎安定基盤!照明電気工事の施工管理|資格取得支援&年休10日~

転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
電気工事施工管理業務をお任せします
【仕事内容】オフィスの移転や新築に伴う照明設備の電気工事施工管理をお任せします。創業から長きにわたり培ったノウハウを活かし、働く場や学ぶ場の多様性・柔軟性を支える重要な役割です。親会社との協業を基盤とした安定した経営環境のもと、技術者として長期的なキャリア形成が可能です。【具体的な仕事内容】・現場管理:安全管理、品質管理、工程管理を徹底し、円滑な現場運営を主導します。・積算:工事案件の図面から拾い出しを行い、適正な見積もりを作成します。・工事手配:協力会社への依頼、職人の手配、機材・資材の発注を行います。・図面作成:CAD等を用い、現場状況に合わせた施工図の作成・修正を行います。・営業(リピートユーザー対応):既存顧客に対するヒアリングや、追加工事・メンテナンスのご提案を行います。[案件規模]オフィスのワンフロア程度(平均50~500万円)[工期]数日~2か月程度[チーム体制]現場スタッフ3~10名程度をまとめ上げるリーダー的役割を担います【仕事の魅力】・安定した事業基盤:グループとしての強固な経営体制があり、長期的な視点で安心して業務に取り組めます。・多彩な経験:4つの事業ユニットが連携する環境のため、将来的には事業部を横断したプロジェクトに関わるチャンスもあり、幅広いスキルを磨けます。・スキルアップ支援:88名の資格保有者が在籍する技術志向の組織です。未経験からでも資格取得を目指せる手厚い支援体制があり、経験豊富な先輩のフォローを受けながら成長できる環境です。・就業管理の徹底:繁忙期等は休日出勤が発生することもありますが、振替休暇の取得を前提とした労務管理を行っています。万が一の際は休日出勤手当を確実に支給するなど、働きやすさを重視しています。【施工実績】・オフィスビル(新築・移転)における照明設備工事・各種施設における電気設備更新・オフィス内のレイアウト変更に伴う電気設備改修工事
応募資格
必須
なし
雇用形態
正社員
ポジション・役割
スキル・経験に応じて決定します
勤務地
東京都
勤務時間
09:00~18:00
年収・給与
450万円~649万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・昇給:年1回※正社員のみ
・賞与:年2回
・残業手当あり
待遇・福利厚生
・通勤手当:1ヶ月上限10万円まで
・財形貯蓄(正社員のみ)
・社員会
・企業年金基金(正社員のみ)
・深夜勤務手当
・休日出勤手当
・ノートPC・iPhoneを支給
・在宅勤務有
・再雇用制度:65歳まで

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【企業について】
 1970年12月に親会社の事務機メンテナンスサービス会社として創業しました。その後、グループ企業との合併、業務移管や営業権譲渡などを繰り返し、2025年には創業55年を迎えます。現在では4つの事業ユニットそれぞれが、親会社との協業を軸に幅広い領域で事業を展開しております。日本においては2040年には生産年齢人口が約2割減少するなど、労働力の確保が難しくなることがほぼ確実となっております。そんな中、これまで以上に自動化、省力化の需要が高まり、働く場や学ぶ場の多様性、柔軟性が重要視されていると感じております。弊社は、それらの課題に対し4つの事業ユニットが相乗効果を発揮し、解決することで御客様の企業価値向上の一助となるよう事業活動を続けて参ります。

【企業の魅力】
[グループの一員として]
 親会社との協業を基盤として、コロナ禍等の社会の変化にも対応し、安定した業績を残しています。今後も、グループとともに成長を続け、創業100周年を目指していきます。
[幅広い事業領域]
 当社は、それぞれ異なる分野の4つの事業部で構成されており、お客様に多彩なサービスを提供しています。最近では、事業部の垣根を超えたプロジェクトや活動も徐々に始まっており、今後も事業部を横断した更なる取り組みを加速させていきます。
[多数の資格保有者と高い技術力]
 当社には延べ88名の資格保有者が在籍しており、未経験から取得した社員も複数います。支援制度も充実し、知識豊富な先輩社員と共に、スキルアップできる環境が整っています。

【就業環境】
 土曜と日曜が休日となりますが、顧客に合わせた働き方となるため、休日出勤などのイレギュラー対応をとって頂くことがあります。しかし、当月中に振替休暇取得を前提としており、繁忙期のためなどで振替休暇が取れなかった際は休日出勤手当を支給するなど、しっか...
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株式会社レクリー(ジョブリー建設)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312147紹介事業許可年:2019年
設立
2019年
資本金
6,000,000円
代表者名
湯川大志
従業員数
法人全体:80名

人紹部門:30名
事業内容
■ジョブリー建設
建設専門の人材サービスとして業界トップクラスの実績を誇り、施工管理技士・建築士等の有資格者登録数も業界随一。
「求職者と企業双方の魅力を最大限伝え、建設業界をカッコよくする」を使命に、専任担当者が最適なマッチングを実現し、業界の活性化に貢献します。

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■サクレキ
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■ウェブメディア事業
転職領域を中心に複数メディアを運営。
"転職市場に情報の透明化を"というビジョンのもと、さまざまなコンテンツを提供。

■新規事業開発
今の事業領域にとらわれず、新規事業を展開予定。
新たなアイデアやイノベーションを追求し、積極的に投資をして事業成長を目指す。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312147
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社レクリー(ジョブリー建設)
〒171-0033 東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階
ホームページ
https://jobree.co.jp/
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