営業(法人向け)
ソリューション営業◆東証グロース◆「就活会議」や「キャリアパーク」を展開
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掲載期間:26/06/16~26/06/29求人No:ENPCC-712646
NEW営業(法人向け)

ソリューション営業◆東証グロース◆「就活会議」や「キャリアパーク」を展開

ポート株式会社
上場企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
組織強化に伴う増員募集です。
仕事内容
~経営・採用課題へ切り込むソリューション営業/「みん就」を活用した採用ブランディング・広告戦略提案等~

就職活動メディア「みん就」を核に、企業の採用課題や経営課題を解決するパートナーとして、ブランディング形成から広告戦略まで一貫して支援します。

▼みん就とは
「みん就」は1996年のサービスリリース以来、25年以上の歴史を持つ日本最大級の新卒採用口コミサイトです。
就活生の約70%が利用し 、累計約1,450万件の口コミを保有する 圧倒的なブランド力と情報量が最大の強みです。2024年4月に楽天グループよりM&Aを経て、ポートグループのサービスとなりました。

提供サービスは以下のような、企業の採用活動開始から入社までを一気通貫でサポートするサービスです。主に、母集団形成支援と採用ブランディング支援などを提供しております。

<主要な商材>
・イベント
みん就フォーラムや、IT志向の学生に特化したIT Job Festaなど、ターゲット学生と直接コミュニケーションが取れる場を提供します。
・ネットワーク広告
みん就のデータベースを活用し、DSP広告・LINE広告・YouTube広告・Meta広告 などで、潜在層の学生へ効率的にアプローチします。
・コンテンツ制作
採用動画やパンフレットの制作 、内定者研修、選考官トレーニングなど採用実務に関わるあらゆるニーズに対応します。
・Web掲載
注目の企業特集やみん就タイアップ、企業現場社員インタビューなど、各企業の魅力を記事コンテンツとして学生に深く訴求します。

▼仕事内容
クライアントの課題を掘り下げ、「みん就」や多様な社内リソースを駆使して最適なのソリューションの企画・提案を行っていただきます。
また、一定成就したサービスに新しいアイディアをとりいれながら、企業のブランド価値を向上させるための商品設計や企画立案を推進していただきます。

●具体的な業務内容の例:
・既存顧客とのリレーション構築
・新規クライアントの開拓
・ポートグループ内の他事業部との連携施策を企画・実行し、新たな価値創出。
・営業戦略の立案、実行  など



応募資格
必須
・営業経験(個人法人・無形有形問わず) 2年以上お持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
住所:東京都新宿区北新宿2丁目21-1 新宿フロントタワー5階
アクセス:東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」1番出口より徒歩3分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~3日

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:09:30~18:30
実働時間:8時間
月平均残業時間:20時間~30時間
年収・給与
年収:504~700 万円 月給制 基本給:287600円
残業代:固定残業代制 固定残業時間:60時間
固定残業代:132400円 超過分は全額支給
変動手当:リモート手当 会社規定に基づき支給

通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:なし
昇給:あり 年2回
待遇・福利厚生
・就労環境サポート(転居援助一時金・赴任準備金・社員紹介制度・ジョブポスティング制度)
・コミュニケーション支援(シャッフルランチ・事業部会補助)
・スキルアップ支援(ライセンス取得・課外研修受講・書籍購入制度)
・ライフイベント支援(子どもの看護に伴う休暇およびリモート・復職支援制度・不妊治療補助制度・慶弔事祝金制度)
・健康支援(健康診断補助・各種ワクチン接種補助・禁煙サポート・保養施設利用可 ・スポーツクラブ利用割引)
・財務形成支援(従業員持株会)
・休暇支援・褒章制度(アワード・有休取得奨励(2020年度実績:年間10日)・災害ボランティア参加の有給付与・他、各種特別休暇制度有り)
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接(現場マネージャー)→最終面接(役員)
※選考フローは変動する可能性があります。

会社概要

社名
ポート株式会社
事業内容・会社の特長
2011年4月創業、2018年12月に東証グロースに上場。「社会的負債を、次世代の可能性に。」をパーパスとして掲げ、社会課題を解決することで持続可能な社会を実現することを目指し、事業を展開してきました。
社会にとって「なくてはならない」存在となり、社会的負債を次世代の可能性へと変革することを目指しています。これを実現するために、テクノロジーとリアルを融合させ、日々挑戦を続けます。

「人材領域」では労働力減少という社会課題に、「エネルギー領域」では持続可能な社会の実現に貢献し
2026年3月期には連結売上高291億円、エネルギー事業は100億円を突破する高い成長を遂げました。
新中期経営計画「PORT ODYSSEY800」では成長の目標を掲げており、2030年で売上800億円を目指します。
そのために、成功報酬のみではなく、利用が続く限り利益が見込まれるストック利益の向上、人材事業とエネルギー事業などの既存事業の圧倒的地位確立。
既存領域、新領域へのM&Aを通じた事業拡大、AIの全社的活用に取り組んでいきます。

同社の沿革や今後の展望について紹介しております。約5分間の動画で会社の概要を掴める内容となっておりますので、是非ご覧ください!
https://youtu.be/RRJSbkOOowA
設立
2011/04/18
従業員数
584名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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